猪场承包方案.docx

猪场承包方案
技术部场长
1、每销售一头合格猪 5 元
2、按 800 头生产母猪计算全年产合格仔猪数 17600 头,保育出栏 16720 头,育肥
猪出栏 16385 头每多一头奖 100 元,每少一头罚 20 元
4、保育猪上市成本控制在 400 元,每头奖 2 元
4、育肥猪上市成本控制在 1420 元( 200 斤),每头奖 5 元
5、全年人员流动控制在 90%以内(指可用之人) ,奖 500 元
6、每月必须一次饲养管理培训。每次 80 元,无培训罚 100 元每次 。
生产主管
1、按销售 20 头猪 /头母猪计算基数, 每多调出一头奖 50 元,少调出一头罚 10 元。
2、种猪死亡率  % /月,母猪少死亡一头奖 100 元,多死亡一头罚 100 元。
3、每月必须两次技术培训。每次 60 元,无培训罚 120 元每次
4、保育猪上市成本控制在 400 元,每头奖  元
5、育肥猪上市成本控制在 1420 元( 200 斤),每头奖  元
主配
1. 按产健康仔猪数×  元计算,每窝产健仔 10 头。每多产一头奖 15 元,每少产
一头罚 10 元。
2. 配准率:达到 88%(经产) 93%(后备)。每多配准一窝奖 10 元,每少配准一
窝罚 10 元【配准率 =(实产数 + 流早产数 +淘汰(未返情)数 +死亡数 +销售数)/
总断奶数 *100% 】
3. 种猪死亡率 %/月,母猪少死亡一头奖 100 元,多死亡一头罚 100 元。
 100 元/头
5. 药费及低值易耗品 (治疗药品、 注射器、 扫把、灯泡等) 每头每月 1 元,奖 10%
。每次 40 元,无培训罚 100 元每次 。
副配
1、 按产健康仔猪数× 1 元计算,每窝产健仔 10 头。每多产一头奖 10 元,每少
产一头罚 5 元。
2、 配准率:达到 88%(经产) 93%(后备)。每多配准一窝奖 10 元,每少配准一
窝罚 5 元【配准率 =(实产数 +流早产数 +淘汰(未返情)数 +死亡数 +销售数)/总
断奶数 *100%】
3、 种猪死亡率  % /月,母猪少死亡一头奖 100 元,多死亡一头罚 100 元
4、 空怀猪上产床罚 50 元/头
5、 药费及低值易耗品(治疗药品、注射器、扫把、灯泡等)每头每月 1 元,奖
10%。
6. 负责饲养公猪,服从组长的安排,完成公司下达的各项工作任务,把栏舍内各
栏舍外环境做好,每月奖 100 元。(决定权在组长)
妊娠舍饲养员
1. 饲养一头母猪每月 2 元,(按每月平均饲养数算)
2. 伤残超出淘汰率一头罚 30 元,死亡一头罚 30 元,本批无死亡奖 100 元
3. 配种分娩率,经产母猪达 88%,后备母猪达 90%。高出 1 个点每多分娩 1 窝奖
10 元,少分娩 1 窝罚 10 元,
4. 上床分娩一窝 2 元
5. 活产健仔数每头  元(出生重  公斤)
6. 药费及低值易耗品 (治疗药品、 注射器、 扫把、灯泡等) 每头每月 1 元,奖 10%
7. 每上产床不合格 1 头罚 10 元
8. 服从组长的安