(技术人员)面试评分表.docxXXXX股份有限公司社会招聘面试评分表
(技术人员适用)
提示:75分以上进入下一面试环节,75分以下不予考虑;85分以上为优秀。
姓名
高亮升
应聘岗位
环保工程师
性别
男
年龄
27
学历
本科
专业
环境科学
考核项
观察点
每项得分
胜任能力
职业素养
(10分)
仪容仪表
干净、整洁、精神饱满
言谈举止
自然、大方、自信
职业态度
积极进取、责任心
思维能力
(15分)
系统思维
考虑事情全面、深刻,能够考虑到事物之间的关联性
能够通过事物表面现象看到本质
分析判断
看待问题透彻深刻
能提出系统、可行的观点与看法
解决问题能力
沟通协调
表达清晰、顺畅
(15分)
主动沟通,具备良好的沟通技巧
积极主动的化解沟通中阻力和困难
落实执行
遇到问题有思路、有想法、有行动
对工作有始有终,不轻言放弃
学习能力
(10分)
认真、好学,对新知识、新方法能够快速理解并能学以致用
专业能力
专业适配度
(50分)
相关专业工作经验
工作思路
专业知识
终极评价
综合素质:□优秀□良好□一般
评价意见:
优势或潜质
劣势或风险
您的综合评价意见是:
□推荐录用□存疑推荐□不推荐
面试官签名:
20 年月日
备注:
总分根据单项得分进行汇总,总分为100分制。
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