岗位竞聘报告竞聘竞岗竞选【精品模板】.pptx

岗位竞聘报告
POST
CAMPAING
REPORT
竞聘人:代用名
目标岗位:某某部门经理
真实岗位竞聘PPT案例
个人基本情况
主要业绩
竞聘优势
上岗后的工作打算
目录
CONTENTS
个人简介
Part 1
基本情况
工作经历
学习经历
荣誉奖项
个人基本情况
(头像更换方法文档内有说明)
学历:全日制大学本科学历
职称:中级经济师技术职称任职资格
从事过的岗位:市分行国际部会计、国际结算、客户经理等岗位
担任过的职位:客户部副经理、支行团委书记、支行国际部经理,现任xxxxxx国际部经理。
学习教育经历
大学本科
湖北科技学院经济管理学院,市场营销专业
2005年-2009年
在职研究生
武汉大学行政管理学院,行政管理专业
2009年-2012年
高级营销员职业资格证
某某工商学院某培训机构
2012年5月-2012年8月
某某公司组织的学习交流
某知名世界500强企业举行的某学习交流活动。
2013年6月
主要业绩
01
02
国际结算量得到大幅提升
xxxx亿
xxxx亿
2011年
2015年
单位:$
国际业务市场份额稳步提升
xxxx%
xxxx%
以前
现在
单位:$
%
2016年
一季度市场占比
首次超过当地建行
2011年后经营业绩主要有
主要业绩
2011年后经营业绩主要有
03
04
带出了一支业务能力强、服务态度优良的国际业务队伍,在市分行和外汇管理局的考试中,多次取得优异的成绩。
明确了支行国际业务稳健经营的思路,制定了完整的考核激励制度。
05
在群团工作和团队文化建设中,采取切实措施,极大地鼓舞和调动了青年员工的积极性,增强了团队意识,促进了各项工作。
竞聘优势
01
学习能力、适应能力、沟通能力都比较突出。
02
工作经验丰富,管理方式多样化。
有群团工作方面的经历,在激励员工精神,加强团队协作,带好队伍方面具备较强的组织和协调能力。
03
04
有强烈的勤政、廉政理念,工作作风扎实,生活作风简朴,为人诚实,工作责任心强,有魄力,敢于承担工作职责。
上岗后的工作打算
服从行党委和行政组织的安排,切实履行岗位职责。做好参谋,当好助手,兢兢业业,大事讲原则,小事讲风格。共事讲团结,做事讲奉献。
把握当前业务的重点,围绕“五大银行”战略目标,致力于存款稳定增长和控制风险两大决战。
重塑信贷文化,始终把化解信贷风险作为最重要的任务。
同时,努力提升核心日均存款,优化信贷和收入结构,突出盈利主题,更新价值导向。
抓党建凝心聚力,深入开展“两学一做”和”三言三实“教育活动,保持廉洁自律,始终把规矩挺在前面,合规办理各项业务。
加强学习,以身作则,带好队伍,提升团队的综合能力。培育一批营销能力强,服务能力好,内控合规水平高的人才,打造优秀的经营团队。
工作经历
2007年5月
某某公司实习三个月,岗位是网站运营
2007年9月
获得A公司第一份工作,任企划部助理策划。
2009年5月
提升为企划部副经理,协助经理工作分管某某工作。
1
2
3
4
5
6
2011年3月
任B公司某市区域运营经理
2013年5月
B公司华中大区经理助理
2014年7月
回到公司总部,协助部门经理负责营销工作。