学校领导班子管理制度.doc

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2. 学校领导班子成员必须自觉学习教育理论和科学文化知识,钻研业务,精益求精,不断提高自身素质,提高政治思想水平、业务水平、管理水平和工作效益。
,会后应及时向校长或在行政会上汇报,并提出贯彻意见。
,认真做好笔记,增强组织观念,坚决执行会议决议,遵守保密纪律。
,研究教育教教学工作,领导班子全体成员参加。校长每学期召开一至二次校务会议,研究学校有关重大事宜,由全体行政、各组组长参加。校长每学期召开一次校会,对学生进行政治思想和时事政策教育,全校师生参加。
、德育主任、总务主任、每月召开一次校务工作会议,研究科室内的业务工作。
,研究学校德育工作,校长在校必须参加,要求团员代表参加。
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二、工作制度
,不断端正办学思想,根据上级领导有关指示,从实际出发,制定工作计划,完成工作任务,作好工作总结。
,主动分担责任,管好本部门工作,深入实际调查研究,为学校研究决定本部门工作提出具体意见,保质保量完成本职工作。
,应当上交的报表、材料,必须按要求送交,凡代表学校送交上级的有关材料,必须先交校长过目或提交行政会议讨论。
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,深入分管班组(年级),了解情况,指导班上的工作。
,互相尊重,互相支持,团结共事,和谐一致。



防胡中学领导班子工作制度
学校领导班子是校长领导的学校工作决策集体和指挥中心。优化领导班子的工作,优化领导班子成员的工作,是搞好学校工作的前提和保证,具有决定性的意义。由此,特制定领导班子工作制度。
一、敬业爱岗,服从整体
1、热爱教育,热爱学校,树立校荣我荣的思想,要有高度的学校责任感,关心学校发展,竭力为学校工作,自觉维护学校形象。
2、服从学校的统一安排,树立整体工作意识,爱惜岗位,踏踏实实做好本职工作,完成学校下达的学年工作指标。
3、遵守工作制度,有整体意识、服从思想,也为了把工作做得更好,及时向校长请示、汇报有关工作。
4、保持一种无私的奉献精神,淡化功利思想,甘当无名英雄,不计较个人得失,正确处理个人与集体的关系。把知识、智慧、爱心、时间乃至生命奉献给教育事业。
二、意见一致,行动统一
5、个人意见服从集体意见,下级意见服从上级意见,班子成员对外意见一致。
6、对会议决议、上级决定要坚决执行。即使有不同意见,也不能在工作中消极抵抗。
7、领导成员在校长的领导下,齐心协力,分工合作,要互相补台,搞好学校的一切行政事务。对领导成员有意见,要通过正当方式交换,不能在教师中发牢骚、讲坏话,更不能在工作中故意生事。
8、对会议商量之事由组织安排公布,不得擅自向外透露;任何决议都要以集体的高度来处理,不得推托某个人,不能推辞自己的责任。
9、领导成员服从校长的领导,支持班子其他成员的工