停薪留职协议书.doc

停薪留职协议书 201711停薪留职协议书
甲方:
乙方:
姓名: 身份证号:
联系地址:
联系电话:
乙方系甲方部门岗位员工,自愿申请停薪留职,双方经平等协商,自愿签订本协议,并共同遵守协议所列条款。
一、停薪留职期限
第一条:停薪留职期限从年月日起到年月日止,共为月。如因特殊情况而延期的双方另行商定。
二、双方的权利和义务
第二条:停薪留职期间,甲乙双方的劳动关系仍然存续。
第三条:停薪留职期间,乙方停止对甲方付出实际劳动,甲方停发乙方工资、奖金、津贴、补贴、住房公积金等薪酬福利。
第四条:停薪留职期间,甲方为乙方以最低缴费基数代缴社会保险,乙方自负社会保险费用,包括公司缴纳部分及个人缴纳部分。停薪留职期间,乙方应于每月______日前将当月应交费用交甲方财务部。
第五条:停薪留职后,乙方可以从事各种正当的经营活动,需要办理的手续,由本人自理;如确需甲方出具证明的,甲方可证明其实属停薪留职人员。
第六条:有以下情形之一的,停薪留职期提前终止,且视为乙方向甲方提出单方解除劳动合同,甲方有权办理退工手续:
(一)乙方当月应交费用逾期三个月未付清的;
(二)乙方未在停薪留职期终止前一日至甲方报到的;
(三)乙方必须遵纪守法,如从事非法活动,被司法机关拘役或判刑的;
(四)法律法规定的其他情形。
第七条:乙方依照本协议第六条解除劳动合同的,甲方不须向乙方支付经济补偿。
第八条:停薪留职期间,如乙方因病、残而基本丧失劳动能力,甲方不负任何责任,
甲方按退职办法予以处理。
三、协议的履行和变更
第九条:甲乙双方应按照本协议的约定,全面履行各自的义务。
第十条:甲乙双方经协商一致,可以变更本协议的内容,并以书面形式确定。
第十一条:停薪留职期满,乙方想回公司工作,须提