大学生入职培训心得体会.docx

大学生入职培训心得体会
大学生入职培训心得体会
壬辰初秋,天高云淡,--新人集聚晨光,共享入职培训之盛会。--集团自重组以来,十一年开疆劈土,产业遍布大江南北。“三大业态”驱驰前进,拓展--强大版图。恰逢盛会,我辈三生有幸,承蒙--招录,诚惶诚恐,感激十分!

四天生活,充实振奋。培训中,张总高瞻远瞩,娓娓道来,更难忘--集团在数字滚动中前行的历史、现况及未来,更难忘做人做事上张总的谆谆教诲,更难忘安部的稳健,孟部的亲和,孙处的辛劳,田姐的细心;参观中,化工公司安全意识深入强化,木城涧矿区活力充沛,五星红旗庄严肃穆,天安门城楼宏伟壮丽;学习中,高朋满座、胜友如云,另有年长师兄嘱咐、叮咛。--青年人才辈出,专业学科各有见底,活动娱乐均有所长。四天里,观点与时事在交流中明晰,思想与志向在碰撞中升华。得此培训良机,眼界大开,实属三生万幸!然高山仰止,景行行止,人虽不至,心向往之。工作伊始,难免要转变角色,持续学习,脚踏实地,积极奉献……

转变角色,摆正心态。前辈们说,毕业后的第一个5年,是改变自己命运的黄金时期。而5年里的心态与角色定位是否成熟是衡量这五年的首要尺度。培训时,张总一直要求,付总多次嘱咐,及早完成由学生到--人的角色转变。的确,我们似乎习惯于象牙塔的庇护,天之骄子式的关注。当优越感逐渐转为失落感甚至挫败感时,当坚信自己是一块“金子”到怀疑自己是一粒“沙子”时,愤怒与迷茫、自卑与彷徨便与日俱增……首先,我们要客观公正地看待自己的能力,尽可能到最需要自己、最适合自己的岗位,把自己的能力优势和--集团的强劲发展需求结合,把自己的缺欠和不足与--集团多元化培训舞台对接。其次,站在新的起点上,切记戒骄戒躁,盲目自大。不要以大学里的清高来标榜自己,不要盲目地认为自己特别优秀,我们也仅仅是初出教堂、初生牛犊,如此而已。最后,诸葛亮《诫子书》有云:“蹈慢则不能研精,险躁则不能理性”。毛泽齤东《赠柳亚子先生》也曾说:“牢骚太盛防肠断,风物长宜放眼量”。所以我们要以健康的心态,理性的定位,从大局出发,多一份虔诚、少一丝稚气;多一心的执著,少一脸的浮躁,在--集团改革发展的浪潮中洗礼自己,贡献自己……

持续学习,归零思维。在职业起步的道路上,想要得到更好、更快、更有益的成长,必须以归零思维来面对一切,努力培养自己的核心竞争力。--集团拥有前瞻的人才观念和强大的人力资源团队,诸位同事不同地域、不同行业、不同专业,另有职业导师经验丰富、专业精良,学习舞台宽广宏大。所谓“闻道有先后,术业有专攻”(韩愈),我辈刚出校门难免稚嫩而茫然,眼高而手低。而毕业不是终点,学习更不是学生的专利,要有归零心态、学徒思维。有松年少,读研之前曾工作几年,有幸养成了基本的职业素质,练就了应有的工作能力。可要想重新扬帆起航正需要归零思维,沉淀再沉淀、倒空再倒空、归零再归零,这一点尤为重要。另外,想要卓尔不群,也必有鹤立鸡群的资本。在学无止境,吐故纳新的时代,我们既要有心中无我、眼中无钱、朝中无人的归零心态,又要有自己核心的,拿不走的,去不掉的,又不会被社会淘汰的技能和专长,提升自己的核心竞争力,努力让个人专业水平同步于“强大--”的发展速度,让个人创新能力适应于“活力--”的发展要求,让个人优秀品质融合于“和谐--”的人文理念……

脚踏实地,沉得下去。能干