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保密协议08.1.doc


文档分类:管理/人力资源 | 页数:约3页 举报非法文档有奖
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文档列表 文档介绍
版本:2008年
合同编号:
保密协议
甲方:北京东方园林股份有限公司
乙方:
身份证号码:
鉴于甲方与乙方已同意签定年的劳动合同,乙方理解并同意其在甲方
工作(本身不可避免)地导致其直接或间接接触并掌握甲方的秘密信息,作为签订劳动合同的条件,乙方愿意严格保守甲方秘密信息,维护甲方知识产权,不与甲方进行竞争,勤奋和忠诚的为甲方服务。
乙方在甲方事业部部门/系统担任职务。
根据《中华人民共和等自愿,协商一致原则,就保密事宜达成如下协议:
甲方权利与义务
1、甲方有保护公司商业秘密的权利;
2、有追诉乙方责任的权利;
3、甲方有保守乙方个人信息的义务。
二、乙方的权利和义务
1、有咨询、建议、申诉、保留意见权利;
2、在拥有知情权的同时,必须保守以下公司的商业秘密;
(1) 对甲方的行政预算、工程预算、费用开支、营业额、利润收益,未经允许
不得随便复印询问,更不得私自向外渗密;
(2) 对甲方的规章制度、管理模式、工作程序、人员编制、福利待遇不得随意泄露给其它企业;
(3)对其在公司的薪酬进行保密,不得打听其他员工的薪资报酬;
(4)不得向其它公司人员泄露甲方客户的姓名、住址、电话等信息;
(5) 甲方使用的计算机软件(包括管理软件,财务软件)以及各种文件,乙方必须妥善保管,不得外传,泄露及复制;
(6) 因工作安排,收集的产品样本、报价、及各类技术资料,应属甲方所有,乙方应妥善保管。
三、其它
员工月工资的 10% 将作为保守公司商业秘密的保证金;如乙方离职去甲方
竞争对手处,或从事相同业务而造成甲方损失的,甲方有权追诉乙方的责任,将赔偿给甲方造成的实际损失及保密保证金。
四、利用甲方机密、资料、文件向外泄露以取得非法利益者,除被甲方解雇外,将根据情节轻重,追纠其经济和刑事责任。
此协议作为劳动合同附件之一,经双方签字之日起生效。
甲方:北京东方园林股份有限公司乙方:
日期: 年月日日期: 年月日

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  • 时间2015-09-27
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