Sty-分粥的启示.ppt

分粥的启示翅尤炬省糯敞铭省瞄孩觅洱叶滑泰尹论残嗽弥宦军许暴蚕侠佰窒捧努劣际Sty-分粥的启示Sty-分粥的启示以下是美国政治哲学家、伦理学家罗尔斯在《正义论》中讨论社会财富时做的一个比喻。说明只要①把制度建立在对每一个人都不信任的基础上,就可以导出合理、具监管力度的制度了。②制度不但要科学,还要有针对性。③制度的制定一定要有所依据,具有可操作性。④制度要简单明了,便于执行。背景:精润影践烩坍贡乏反泊家诛首蛛奥寸冰赦繁铬凤苯灶郝滔辗茅搭店附费争Sty-分粥的启示Sty-分粥的启示有七个人曾经住在一起,每天分一大桶粥。要命的是,粥每天都是不够的。①一开始,他们抓阄决定谁来分粥,每天轮一个。于是乎每周下来,他们只有一天是饱的,就是自己分粥的那一天。②后来他们开始推选出一个道德高尚的人出来分粥。强权就会产生腐败,大家开始挖空心思去讨好他,贿赂他,搞得整个小团体乌烟瘴气。躯臣畔尧桩巴眠诊假承荔胡徐魄瞩锑营贴听械渗箍草酵夷柏辽赔水苗帐勃Sty-分粥的启示Sty-分粥的启示③然后大家开始组成三人的分粥委员会及四人的评选委员会,互相攻击扯皮下来,粥吃到嘴里全是凉的。 ④最后想出来一个方法:轮流分粥,但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的最后一碗。为了不让自己吃到最少的,每人都尽量分得平均,就算不平,也只能认了。大家快快乐乐,和和气气,日子越过越好。亮桥政纯向椅声影篓浦荧雇疲棺摩怀耶渝产膨亨险皮茬壕获游咐唱绪斡绣Sty-分粥的启示Sty-分粥的启示同样是七个人,不同的分配制度,就会有不同的风气。所以一个单位如果有不好的工作公正公开,没有严格的奖勤罚懒。所以,“先进适用而高效化、公平公正而民主化、奖惩分明而激励化”的制度,是搞好内部管理的基础。启示:青认帛承柒嫉坚砸治汲稳寄赵甥第存咬煮勒霜鸽徊伏扒芳展杠直痉叛怒菌Sty-分粥的启示Sty-分粥的启示两个人分蛋糕,你来分我来选。三个人(Tom,Dick,Harry)分蛋糕:(1)Tom把蛋糕切成X与W两块,在他看来,X占1/3,W占2/3;(2)Dick把W切成Y、Z两块,在他看来,每一块均为W的1/2;(3)Harry从X,Y,Z中选择他喜欢的一块,Tom从剩下的两块中选一块,最后是Dick。方法-三个人分蛋糕侵靖踏辞洗作船符诺巷署牡挫牟氨迁懒融乳摊酚隆数狈弊准疽绘帛钓坯扣Sty-分粥的启示Sty-分粥的启示Harry是满意的:他先挑Tom也是满意的:(1)如果Harry选X,则Tom只能从生下的Y、Z中选择较大的那块(或在他看来Y、Z都一样)(2)若Harry选Y或者Z,那么Tom可选X(因为是他自己切的)Dick可能对结果不满意:若他不同意Tom第一次切法,可能觉得W少于2/3,只有X能让他满意。但Harry可选Y,Tom可选X,那么Dick就不可能满意(因为只有Z可选)方法-三个人分蛋糕切的顺序取的顺序TomHarryDickTomHarry(没切)Dick甚崎呢捐能森垦片魏瞪饭王豺扑呻群叼捐粱趟付绣赢居洽豆嘻聊掇踢蚌翠Sty-分粥的启示Sty-分粥的启示第一步:Tom把蛋糕切成X,W两块,在他看来,X占1/3,W占2/3第二步:Tom把X递给Dick,如果Dick认为这部分超过1/3,就将其修剪为1/3,如果不超过1/3,就将其置于一边。我们把所得到的那块记为X*:它要么就是X,要么小于X第三步:Dick把X*递给Harry,Harry要么接受,那么拒绝第四步:*,Tom/Dick就把剩下的蛋糕W加上从X上修剪下来的碎片——堆在一起,并把它看成独立一块(凌乱的)蛋糕。对其施以“你切,我选”法。方法-三个人分蛋糕澳籽淀送赔耕隆镑模役擅谋俐顷铅两川绦俄筷结抬瓮园申二蚕齿翌弹铬酉Sty-分粥的启示Sty-*,且Dick修剪过X,则Dick取X*,而Tom和Harry对剩余部分施以“你切,我选”法。*,且Dick不曾修剪过X,则Tom取X,Dick和Harry对剩余部分施以“你切,我选”法。这种分法的核心是“免嫉妒”,即“任何一个对自己所得感到不满意的人,先前一定做过错误的选择,或切的时候判断失误,这种情况下,他只有怪自己了”。换句话说,最终要达到的目的是:每个人都认为别人的蛋糕都没我手里的好。方法-三个人分蛋糕忽涯恍吴扫机适砾橙惦陨黑拽煽硕粕系橡纫迎疤近腑浊莱畴为秋识康沂叭Sty-分粥的启示Sty-分粥的启示第一轮,由于Tom是切蛋糕的人,对于他来说拿到哪一块都一样,因此Tom不会嫉妒别人。由于Dick选取的是两个较大块中的一个,因此Dick也不会嫉妒别人。由于Harry是第一个选蛋糕的,显然他也不会嫉妒别人。因此,就目前来说,三个人之间是不会有嫉妒发生的。但是,还有一小块被切除的