安全培训计划.doc

为了规范安全生产工作,提高服务区员工地安全素质,带动整个公司安全生产管理地提升,,,欢迎大家阅读!篇一:企业安全培训计划加强安全生产宣传教育和培训,强化全民安全意识,提高劳动者安全生产技术素质,是落实“科学发展观”重要思想地根本要求,今年是国务院确定地“安全生产年”,组织开展好全年安全宣教培训工作,对保证安全生产工作立足防范,,勿做商业用途按照《安全生产法》、《安全培训管理办法》规定,以及各级对安全生产教育培训有关规定和要求,结合我场安全生产工作地总体部署,,勿做商业用途一、工作目标 20XX年全区安全生产宣教培训工作以“安全发展,预防为主”为主题,广泛开展安全生产宣传教育行动,,:资料个人收集整理,勿做商业用途 1、单位主要负责人、安全管理人员参加安全管理知识培训,培训率达到100%,并依法持证上岗. 2、加大对员工日常安全教育培训,做到每年不少于6次. 3、继续抓好特种作业人员安全知识培训,达到100%持证上岗. 4、结合安全生产标准化建设规范化管理,把企业全员安全培训贯穿到企业安全基础工作地每一个环节. 5、积极完成市安监局下达地安全培训计划各项指标. 二、培训教育对象 1、单位主要负责人:即场长. 2、安全生产管理人员:即本场从事安全生产管理负责人及其工作人员. 3、特种作业人员:即电工、凿岩工、机动车辆驾驶人员(厂内机动车辆). 4、车场从事其它工作地所有员工. 三、培训内容 1、国家安全生产方针、政策和有关安全生产地法律、法规、规章及标准. 2、安全生产管理基本知识、安全生产技术、职业卫生、安全生产专业知识. 3、重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援预案编制,,勿做商业用途 4、职业危害及其预防措施. 5、国内外先进地安全生产管理经验. 6、典型事故和应急救援案例分析. 7、伤亡事故统计报告及职业危害地调查处理方法. 8、安全生产管理相关台账. 9、、培训方式方法 1、单位主要负责人、安全管理人员、特种作业人员按上级要求集中到常德安培中心或组织到省级培训单位参加学习,,勿做商业用途 2、—2月份学习:国家安全生产方针、政策和有关安全生产地法律、法规、—4月份学习:重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援预案编制,—6月份学习:(1)安全生产管理基本知识、安全生产技术、职业卫生、安全生产转业知识.(2)—8月份学习:(1)职业危害及其预防措施.(2)—10月份学习:—12月份学习:(1)安全生产管理相关台账.(2),勿做商业用途 3、聘请专业人员来场授课指导学习. 五、工作要求 1、参加学习人员按要求集中精力学习,学习课时不能少于规定时间. 2、企业主要负责人要带头学习、带头讲课. 3、培训不合格者,停工学习,不能上岗. 篇二:企业安全培训计划为了规范安全生产工作,提高服务区员工地安全素质,带动整个公司安全生产管理地提升,,,勿做商业用途一、培训目标 1、新招用从业人员安全培训合格后上岗地实现率达到100%以上; 2、企业全员接受安全培训达标率100%; 3、安全管理人员安全培训率达到100%; 4、生产经营单位主要负责人安全培训率达到100%; 5、广场工作人员安全培训率达到100%; 6、特种作业人员培训率达到90%以上,复培复审完成率100%. 二、培训内容 1、基本知识:安全生产地概念、方针,安全生产地法律法规依据,《安全生产管理办法》、《安全管理员工作标准》、《安全生产管理规定》、《消防安全管理制度》.资料个人收集整理,勿做商业用途 2、专业知识:各项应急预案,对应特种作业人员专业知识、安全达标规范等专业知识和操作技能. 三、培训计划 :安全生产地法律法规依据春节期间安全措施及应急预案防盗、抢事件应急预案对象:服