一课程内容
1. 求职简历的写作
2. 求职简历的包装
3. 求职简历的投递
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一句话:争取到面试机会。
求职简历的目的
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求职简历的目的
需要明确以下几点:
明确求职目标
明确阅读对象
提供预测依据
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明确求职目标
求职目标非常重要,就像一篇文章的中心思想一样,一定要有针对性。
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明确阅读对象
一般来说,对于企业而言,首先阅读简历的是人力资源部的工作人员;
经过一轮筛选后,接着传阅到各个职能部门。
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提供预测依据
心理学认为:预测一个人未来的样子,往往是通过他过去的行为尤其是典型行为的分析和判断来预测未来的趋势。
简历中,也要提供能够预测你将来发展的特点的内容。
这些特点不仅能说明你个人将来有何发展,更重要的是能说明你个人的发展能给用人单位带来什么好处和实际的利益。
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小小结:
通过以上介绍,如果你能够具备这三个方面的内容,你就能写出一份比较好的职业化的求职简历,从而争取到一份难能可贵的面试机会。
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求职简历的目的
求职简历的内容
求职简历的格式
2 求职简历的写作
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内容要素
内容选择
内容编排
内容准备
求职简历的内容
9
内容要素
标题
个人情况
求职目标:它是一份求职简历的核心
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