蚄柏特员工问题反馈表螁编号:蒈日期膆姓名蒃部门袁岗位衿蚄节羁羆问题类别莆□经营发展□管理制度□工作流程□技术改进□企业文化/员工生活□其它腿问题主题艿薄问题描述:羁解决方案回复:芁荿羅螃羀部门主任签字:年月日涉及/协助部门回复意见:负责人签字:年月日实施跟踪开始时间实施负责人结束时间实施结果注:1、员工提交“问题反馈表”后,分部主任应在3日内对所提问题进行回复,所属分部无法解决的问题应逐级上报后予以解决;2、以上表格文件(电子版)需存档备查。以下无正文仅供个人用于学习、研究;不得用于商业用途。Forpersonaluseonlyinstudyandresearch;ürdenpersönlichenfürStudien,Forschung,'étudeetlarechercheuniquementàdesfinspersonnelles;merciales. толькодлялюдей,которыеиспользуютсядляобучения,исследованийинедолжныиспользоватьсявкоммерческихцелях. 以下无正文Forpersonaluseonlyinstudyandresearch;mercialuse
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