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员工年度体检方案员工健康体检方案关爱通推出的企业员工健康类福利产品。关爱通体检产品包括:小企业钟爱的省钱利器——不同档次的标准体检卡;大中企业的健康管理帮手——体检自由行。10年来持续与主流体检中心、三甲医院等深度合作,满足企业各类体检需求,服务覆盖全国。同时还有CDA肿瘤筛查、挂号导医、儿童体检、健身、洁牙等健康延展产品。体检套餐一、体检对象在自愿的基础上,全局干部职工参与。二、健康体检项目和费用包括血常规、尿液分析、DR检查、心电图、骨密度检测、腹部B超、全自动动脉硬化检测、肝功能检测、肾功能检测、乙肝检测、血脂检测和空腹血糖检测等。体检所需费用由单位承担。三、健康体检时间每2年组织全局干部职工开展健康体检,于每年4月1日至9月1日,具体由实际工作需要安排体检时间。四、组织健康体检的形式及流程为方便广大干部职工,由局办公室负责联系协调**县中医院医疗队,为我局干部职工进行全面健康体检。1、体检前,表格填写由局办公室负责。2、体检中,体检等候注意。为保证您体检结果的准确性,请您在体检等候过程中保持平和心态,不要大声喧哗或情绪激动,应静心等候。3、体检后,体检表经医生确认后方可离去,否则将无法出据体检报告,后果由本人承担。五、体检注意事项:1、体检前一天请勿饮酒,忌食油腻,不易消化的食物、保证睡眠。避免剧烈运动和情绪激动,以免影响体检结果的准确性。2、抽血化验早晨须空腹。3、怀孕或可能已受孕的女性,请告知医护人员,避免有影响的检查项目。4、进行检查时,请务必按体检表内容逐项检查,不要漏检,以免影响最后的体检结果。5、因休假、出差等原因不能参加体检的的职工,经登记,自行安排时间进行补检。**县市政设施管理局2014年8月22日中智关爱通(上海)科技股份有限公司是中智公司旗下首个为企业提供包括员工弹性福利、员工激励、员工节日福利、员工补充保险、企业餐补税优、员工体检、员工心理咨询等在内的整体员工关爱解决方案品牌。关爱通凭借全球领先的IT平台技术及强大的供应商整合能力,已成功为近8500家企业,350万员工传递了关爱。