一次性工亡赔偿金如何分配 职工工亡赔偿如何分配.doc

一次性工亡赔偿金如何分配职工工亡赔偿如何分配一次性工亡赔偿金如何分配一次性工亡补助金应当由同一顺序继承人平分。要明白,一次性工亡补助金并不是对死者的赔偿,而是对生者的补偿,生者人人平等。工亡赔偿金怎么分配?工亡赔偿金分为三个部分:(1)丧葬补助金这部分是给亡者用作丧葬费的,不用来分配(2)供养亲属抚恤金这是由单位按照规定,给亡者生前需要供养的家庭成员发的可以是按月支付,也可以一次性付清这部分也可以很明确地分配(3)一次性伤亡补助金这部分由亡者的法定继承人平均分配在你们的关系中,也就是由子女、父母和妻子平均分配。弟弟无权分配工伤死亡,赔偿金如何分配的问题分割时应先行扣除丧葬费、被抚养人生活费。保险公司赔偿的由保险受益人享有。根据我国的婚姻法、继承法等相关规定,在司法实践中,“死亡赔偿金”不属于遗产,也不属于夫妻共同财产,应由死者的近亲属享有。死亡赔偿金应参照《继承法》第一顺序人依法分割,即由配偶、三个女儿、母亲来分割。最好由当事人共同协商分割,每人都有相同的权利。实际生活中,一般综合考虑每人的实际生活状况来协商进行分配。工伤死亡家属赔偿金是如何分配一般按法定继承顺序处理死亡赔偿金和工亡赔偿金怎么分配?您看赔偿协议书是如何规定的。第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%揣其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。第四十条伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。工亡补助金如何分配楼主你好:请参考下列信息:一次性工亡补助金如何分配一、工亡赔偿金的构成根据第三十七条,工亡赔偿金包括丧葬补助金、一次性工亡补助金和供养亲属抚恤金。丧葬补助金按工伤保险条例的规定,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。。一次性工亡补助金根据工伤保险条例第三十七条第一款第三项规定,一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。地方法规会根据当地情况在上述幅度内确定当地的一次性工亡补助金标准。供养亲属抚恤金根据工伤保险条例等有关规定,供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。二、工亡赔偿金的分割是指工亡职工的亲属通过与工亡职工单位协商取得工亡赔偿金后,工亡职工的亲属之间对工亡赔偿金进行分配。工亡赔偿金在工亡职工的亲属间该如何分配?我们应先厘清工亡赔偿金的各构成部分的性质,才能确定其分配原则。工亡赔偿金各部分的性质丧葬补助金用于工亡职工的丧葬支出,所以丧葬补助