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面试技巧培训
面试技巧培训讲师:谭小琥
面试前的准备
1、迅速查找该企业的原始招聘广告
每个求职者都可能投寄出数十封求职信。因此在寄出求职信的同时,应该把每个企业的求才广告剪辑记录下来,以便在收到企业的面试通知时进行查阅,避免张冠李戴。查阅的同时要重温该企业的背景情况(一般在招聘文选中有所说明),同时再重温当时应聘的是何种职位,该职位在招聘文选中的要求是什么等等。如果你备有几种不同的求职信,应当了解寄出的是哪一种求职信,最好再看一遍,做到心中有数。
2、查找交通路线,以免面试迟到
接到面试通知后,应仔细阅读通知上是标有交通路线,要搞清楚究竟在何处上下车、转换车。
要留出充裕的时间去搭乘或转换车辆,包括一些意外情况都应考虑在内。如果对交通不熟悉的话,最好把路线图带在身上,以便问询查找。
3、整理文件包,带上必备用品
面试前,应把自己准备带去参加面试的文件包整理一番,诸如文凭、身份证、报名照、钢笔、其它证明文件(包括所有的复印件)均备整齐,以备考官索要核查。
同时带上一定数量的现金以备不时之需。有晕车症的应带上药品。
4、准备面试时的着装和个人修饰
参加面试,在衣着方面虽不要特别讲究、过分花哨华丽,但也要注意整洁大方,不可邋遢,男生衬衫要换洗干净,皮鞋要擦亮;女生不能穿过分前卫新潮的服装。总之,着装要协调统一,同所申请的职位相符。头发要梳齐,男士要把胡须刮干净。女士若感觉脸色不佳则可化淡妆,不可修饰过分。另外,还应保证面试前充足的睡眠。
了解可能面试的内容
1、面试的基本内容
(1)仪表风度
(2)求职动机与工作期望
(3)专业知识与特长
(4)工作经验
(5)工作态度
(6)事业心和进取心
(7)语言表达能力
(8)综合分析能力
(9)反应能力
(10)自控能力
(11)人际关系
(12)精力与活力
(13)兴趣爱好及价值观
2、用人单位面试的侧重点
求职动机
特长或优势
分析能力
沟通与人际关系能力
团队精神
执行能力及适应能力
创新能力
求职礼仪
1、着装打扮
男生:(以西装为例)
西装左袖口的商标一定要拆除。
穿西装应以深色为首选,长裤熨烫挺直。
西装应穿套装,全身上下不超过三种颜色。
衬衫以白色为宜。
皮鞋以深色为宜。
正确扣扭扣。双排扣的全部扣上,单排扣的视情况而定。单排扣两粒扣的只扣上面一粒,单排扣三粒扣的扣中间一粒或上中两粒。
要打领带。不要使用“一拉得”领带,不必使用领带夹。
西装口袋里尽量不要装东西。