keyong刘备寨小学教学计划.doc

新的学期,我们翻开了新的一页,为了更好地迎接新的挑战,扎实做好中心的各项工作特制定工作计划如下:一、指导思想:以“高、新、严、细”为指导要求,打造百年树精良的教师团队的为核心,以教学质量提高课堂教学实效为本,进一步强化全体教职工的质量意识,责任意识、主人翁意识和忧患意识,努力把百年树办成一所富有鲜明特色、充满生机与活力的美术培训基地,办成家长皆知,学生记之的品牌艺术教育机构。二、工作目标:1、管理目标:加强教师工作管理制度化、后勤教辅工作制度化、人本化,各部门协调配合,步调一致,和谐发展。2、教学目标:教学常规管理精细化,突出“四化”体系,做足教学过程,达到“四有”。3、教科研目标:促进教师专业发展,鼓励老师开发有特色的课程。逐步形成中心的校本课程,使之形成体系化,日臻成熟,即可推广。4、队伍建设目标:队伍结构不断优化,优秀教师大量涌现;年末教师评优,教辅工作人员评先(制定考核标准,公布于众,大家参照条件不断完善自我,给予物质上的奖励)。打造高素质的业务精干、乐于研究的教师团队,精诚合作、群策群力的管理团队,团结和谐、文明自律、服务意识强的后勤团队,热心助学、出谋献策的家长团队,积极进取,富有艺术素养的学生团队。三、   实施措施(一)常规工作:实行周行事历、月行事历方式。    办公室要实行周例会,及时落实工作,并及时总结反馈上报。中心工作实行月月有工作重点:    九月份:上好第一周课,上好第一个月课。九月份也是赛事活动比较多的月份,每班根据自身学生特点参加其中一项赛事,尽量多的给学生提供展示的舞台,老师要做好充分准备,给予艺术上的指导,包括选题以及表现手法。另外还可充分结合利用节日搞“庆中秋、迎国庆”等活动。(要求每班至少参与一个活动)十月份:常规教学、规范教学月,抽查课堂教学。建立所有学员电子档案,学员优秀作品上传。十一月份:与家长交流月,加强与家长的机制,寻求家长与中心交流的有效平台,形成教育合力。(1)分批次邀请部分学生家长参与班级的教学或活动当中;(2)组建家长委员会,发挥家长委员会的桥梁作用;(3)让家长与我们同步,提高家长科学教子的能力。十二月份:节日献礼(圣诞节),期末总结、师生评优。(二)教辅工作:在中心主管教师的带领下,健全完善各项制度,办公室制度、教师工作制度,教职工评比制度,优秀班级评比制度,安全工作制度、防火制度等。各项工作要规范到位,打印上墙,注重细节与过程,做到各项工作早安排、有内容、工作过程有记录,有检查,有评比、各项活动有总结、有实效,及时反馈上报。不得瞒报、漏报或不报。树立四个意识:安全意识:年年抓,不能放松,上级领导多次提醒强调安全意识,要常抓不懈,要细致检查是否还存在安全隐患。主人翁意识:有句话说:态度决定一切。节约减排意识:树立“从我做起、从身边事做起”的意识,继续做好节水节电节纸节材料的工作。服务意识:以服务一线为指针,群策群力做好后备辅助,提高教辅人员的服务意识和工作效率,本着“心系一线,默默奉献”的服务理念,全方位服务教育教学,服务师生,切实把后勤保障工作做到实处。(三)教学工作:进一步聚焦课堂,构建高效课堂,真正做到教学“四化”:规范化、系统化、特色化、人文化。鼓励各班老师创造性地开展特色教学、特色活动,彰显学科特色,不断开启学生的艺术天赋,使学生的个性得到张扬。说到人文化,我们的课堂,尤其指少儿