淮北市气象局工作制度.doc

制度汇编淮北市气象局前言为进一步加强和完善制度建设,逐步创造一种健康、团结、严谨、高效、运行规范的风气和工作秩序。经局务会议研究,在充分采纳职工合理化建议的基础上,拟订出各项规章制度及实施办法。制度在形成过程中,广大职工积极参与,从实际出发,充分酝酿讨论,提出了许多切实可行的意见。在充分发扬民主的基础上,经集体研究,力戒形式主义,做到可行性,针对性、实效性及操作性相统一。由于时间较紧,有些条款和办法及措辞不尽准确,有待在今后不断总结、充实、完善。在制度实施过程中,如有部分条款与上级文件和新的规定相抵触,以上级文件和新规定为依据进行修订、执行。本套制度规定自二○○六年九月一日起正式实施,望全体职工监督,共同执行。目录会议制度工作制度请假、考勤制度卫生制度公共设施与环境保护制度学习制度后勤管理制度财务管理制度安全管理制度行政管理制度一、会议制度一、党组会议:局党组会议由党组书记主持(书记外出时,由主持工作的党组成员主持)。局党组会议(或扩大会议)参加人员:全体党组成员。根据需要,列席人员,由书记确定(或主持工作的党组成员确定)。会议的主要任务是:1、学习、贯彻党的路线、方针、政策和中国气象局党组、省局党组以及市委、市政府的重要指示、决定和重要会议精神;气象工作的有关方针、政策;2、研究党的建设、党的政治任务、社会主义精神文明建设和思想政治工作;讨论决定单位工作中的重大事项(人事、财务、基本建设等);3、讨论准备报请省局和市委、市政府审批的重要事项;4、讨论单位工作报告和年度计划安排、项目预算等;审议所属部门请示的重大问题;5、群众利益方面的重要问题;6、研究决定局务会议讨论的有关事项;7、讨论决定单位各项工作的发展形势并研究对策;8、按上级规定需要党组研究的其它事项。党组会议根据工作需要进行安排。党组会议的议题由党组书记审定(或由主持工作的党组成员审定)。凡提交党组会议讨论的议题,主办单位要做好充分准备,主动与有关单位协商,提出处理意见或议案,提前三天送党组秘书处理(特殊情况例外)。党组秘书要将议案先送分管党组成员审查,然后由党组各成员传阅,准备意见。会议实行民主集中制,经党组会议研究的问题,在未形成决议或已形成决议但尚未公布时,与会人员不得向外透露。经党组会议讨论决定的问题,一般要写成会议纪要。纪要经党组书记(或主持工作的党组成员)审定后,印发给有关单位执行。二、局长办公会议:由局长、副局长、办公室主任及有关部门负责人参加,会议由局长或主管副局长主持,可根据工作情况安排召开,一般每月召开一次。会议主要任务是:1、贯彻落实省局有关指示以及决定的实施方案;2、讨论职工生活福利和行政管理上的重大问题;3、研究决定单位日常工作中的重要事项;4、讨论和决定各部门和县局请示的重要事项;5、听取有关部门任务的完成、落实情况,并提出指导性意见;局长办公会议决定的事项一般要写成会议纪要。纪要经局长(或主管副局长)审定后,印发给有关单位。三、局务会议:由局长、副局长和各科室主要负责人参加。会议由局长召集,局长不在时,由在家主持工作的副局长召集。会议主要任务是:1、传达贯彻省局、地方党委和政府的重要指示、决定;2、审定全局年度气象工作总结、全市气象工作会议的议题、主要文件通报等重要情况;2、决定和部署单位的重要工作,讨论决定各项业务重大实施方案和涉及全局性的规章制度;3、讨论通过需要由局务会决定的事项;4、研究全局性其他重大问题;5、通报单位的各项工作进展情况和发展形势;会议组织和记录:会议组织工作由局办公室承担,会议安排专人记录,做到内容准确完整,文字整洁清楚,记准、记全会议中关键性的观点、数据、插话、不同意见和主持人的结论性发言。二、淮北市气象局工作制度一、遵纪守法,按章办事,讲文明,讲礼貌,遵守社会公德。上班或外出工作期间,着装要整齐、大方,禁止穿背心、便装裤头和拖鞋(机房除外),不准串岗、不准大声喧哗。二、忠于职守,尽职尽责,服从领导安排,努力完成各项工作任务。三、维护集体荣誉和利益,严守组织纪律,保守国家秘密。四、公正廉洁,克己奉公,作风正派,为人诚实,严于律已。五、顾全大局,服从集体。当个人利益与集体、全局利益相矛盾时,应以全局利益为重,自觉服从全局的需要。六、努力学习新知识,勤奋工作,提高办事效率,不准办事拖拉、推诿责任。七、汇报工作应全面、真实、主题突出,有计划、有目标、有步骤,避免盲目性;向领导反映情况应有理有据,严禁虚报、瞒报、歪曲事实,杜绝擅自越级、越权反映工作情况。八、职工要相互尊重,团结友爱,努力保持良好的工作氛围,严禁吵闹、辱骂同事和领导的现象发生。九、全体职工都应关心本局气象事业的发展,要积极想办法、出主意,向领导提合理化建议。严禁当面不说,背后乱说;会上不说,会后乱说的现象出现,每个职工都应杜绝这种歪风邪气,都有义务制