县机关事务管理局作风建设年工作总结.doc

县机关事务管理局作风建设年工作总结
**县机关事务管理局“作风建设年”工作总结
为深入贯彻胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话精神,全面加强新形势下机关作风建设,创建“阳光政府”,根据县委的统一部署,我局党组统一思想,提高认识,加强领导,精心组织,在全局党员干部中认真开展了“作风建设年”主题教育活动。现将活动开展情况总结如下:
一、加强领
导精心组织确保活动正常有序开展
从活动一开始,局党组就把开展“作风建设年”活动作为一项重大政治任务来对待,作为提升管理局形象、提高社会公信力的重要举措来对待,精心筹划,周密安排,为全面启动活动做好了充分的准备工作,在全局上下营造了浓厚的学习氛围,为创建“廉洁、勤政、求真、务实、高效、优质”的县级机关事务管理局奠定扎实的基础。
(一)党组高度重视,切实担负起领导责任。局党组在学习贯彻党的十六届六中全会、十七大精神、中纪委七次全会和省、市纪委全会精神过程中,对在全体党员干部中开展“作风建设年”这一重大决策部署进行了认真地学习和领会,统一了思想认识,组织召开了全局动员大会,对活动开展进行部署。一是成立了领导机构和工作班子。成立了由局党组书记、局长**同志为组长,**副局长、**副局长为副组长,各科室负责人为成员的活动领导小组;从全局抽调精干人员组成办公室。领导小组对教育活动实施全面组织领导,领导小组办公室负责具体的组织协调、指导交流和情况汇总等工作;二是强化领导责任。确定党组书记为
“作风建设年”活动的第一责任人,党组成员和其他局领导分工负责、靠前指挥,党支部书记为本支部教育活动的具体责任人。党组把教育活动列入重要议事日程,随时掌握情况,随时组织调度。
(二)立足于管理局工作特点,认真把教育活动的前期准备工作做实做细。一是为增强教育活动的针对性和实效性,在教育活动全面启动之前,对党员队伍和党组织建设的情况进行了调查摸底,着力查找全局党员干部在作风建设方面存在的问题;二是制定好教育活动的实施方案。在起草方案过程中,结合管理局工作实际,广泛征求各科室和干部职工的意见,并组织领导小组成员对每一活动阶段、每个步骤、每项措施都逐一进行讨论研究,反复修改,最后制定下发各科室,使每个阶段的任务、要求以及活动安排等一目了然,便于操作。
(三)着眼于激发干部职工参加教育活动的内在动力,深入进行思想发动。在认真做好各项准备工作的基础上,我们于4月25日召开全局干部职工大会,对开展“作风建设年”活动进行了全面动员部署和深入思想发动。**局长代表局党组作了动员讲话。党支部也紧接着召开会议,对全体党员进行再发动、再动员。在进行思想动员中,我们着力从胡锦涛总书记强调的八个方面,弘扬新风正气,抵制歪风邪气,解决好干部职工队伍中存在的突出问题,在全体党员干部中大力倡导勤奋好学、学以致用,心系领导、服务机关,真抓实干、务求实效,艰苦奋斗、勤俭节约,顾全大局、令行禁止,发扬民主、团结共事,秉公用权、廉洁从政,生活正派、情趣健康的良好风气,激发了全局干部参与主题教育活动的积极性和自觉性。
(四)强化教育,科学安排,确保活动取得实效。自活动开展以来,我们结合工作实际,科学安排,充分利用“周一夜学”时间组织党员干部原原本本地学习了规定的文件,并要求每名党员干部撰写心得体会,做好读书笔记。积极参加县直机关工委组织的党课教育活动,认真学习贯