Forpersonaluseonlyinstudyandresearch;mercialuse葿膀蚅莅沙工发[2014]3号膂薆螇沙河市总工会蒃关于印发《沙河市“职工互助一日捐”活动薂实施细则(试行)》的通知莇薄各乡(镇)办事处总工会、市直各单位工会、各企业工会:薁按照邢台市委办公室、邢台市人民政府办公室《关于开展“救助困难职工一日捐”活动的通知》(邢办字[2010]19号)和沙河市委办公室、沙河市人民政府办公室《关于开展“救助困难职工一日捐”活动的通知》(沙办字[2010]5号)要求,我市于2010年启动了“救助困难职工一日捐”活动,并制订下发了《沙河市“救助困难职工一日捐”活动实施细则(试行)》。根据省、市有关要求,结合我市实际,本着“突出互助性、普惠性、应急性,降低门槛,简化救助程序,提高救助额度,加大救助力度”的原则,对《沙河市“救助困难职工一日捐”互助活动实施细则(试行)》进行再次修订。现印发给你们,请认真按照执行。肁原《沙河市“救助困难职工一日捐”互助活动实施细则(试行)》同时废止。肇薅羄蒀袇沙河市总工会蚇二〇一四年二月二十七日肂袀薈蒄蒄荿莈蒅薃肃沙河市“职工互助一日捐”活动聿实施细则(试行)薇蚁第一章总则蒂第一条为推动我市“职工互助一日捐”活动扎实深入开展,加大对遭遇特殊困难职工的救助力度,根据《河北省“救助困难职工一日捐”互助活动管理办法》和邢台市委办公室、邢台市人民政府办公室《关于开展“救助困难职工一日捐”活动的通知》(邢办字〔2010〕19号),制订本细则。蝿第二条“职工互助一日捐”活动(简称“一日捐”活动)是由市委、市政府确定、有关部门配合、工会组织承办,多渠道募集资金,为特困职工和捐款职工及其家庭提供救助的互助性活动。莄第三条“职工互助一日捐”活动坚持为职工服务的宗旨,积极倡导全市广大职工发扬工人阶级团结友爱、互助互济的优良传统,自愿参加,奉献爱心。肄第四条“职工互助一日捐”活动坚持统一领导、分级负责、量入为出的原则。袁第五条“职工互助一日捐”活动募捐及实施救助,按照“公开、公平、公正”及突出“互助性、普惠性、应急性”的原则进行。各级工会对募集资金的管理、使用情况,通过各种渠道及时向职工公开,并向社会公示。蕿“职工互助一日捐”活动资金的募集、使用和管理接受上级工会组织、政府和社会审计监督。蒆第二章捐款范围、对象和标准膂第六条本市境内的企业、事业单位、机关和其他社会组织中的在岗职工,一次性捐出本人一日工资收入。国家机关、事业单位干部职工按照国家劳动人事部门认定的月工资收入核算一日工资(月工资÷)。各类企业职工和其他劳动者按照劳动合同的约定核算一日工资。困难企业职工最低捐款额36元。捐款标准不设上限。纳入工会帮扶管理系统的特困职工可不参加捐款。芁第七条本活动每年开展一次,形成常态化机制。芀第三章救助对象、标准及期限蒇第八条“职工互助一日捐”活动募集资金,可用于对符合下列情形之一的特困职工(纳入工会帮扶工作管理系统)家庭给予定额救助:蒄(一)对脱困无望的特困职工家庭,每年视情况给予定额救助。螀(二)对就读大、中专(含高职)和高中的特困职工子女,每学年视情况给予定额救助。肀(三)纳入工会帮扶工作管理系统的特困职工及其家庭中未就业的配偶、未成年子女(未满18周岁),经河北省二级以上医院确诊患十五种重大疾病(见附则)一种或几种的,并于活动当期内住院治疗的,给予其中一人一次性3000元定额救助,同一病种不重复救助。活动期内首次确诊患十五种重大疾病的一种或几种的,给予其中一人一次性10000元定额救助,同一病种不重复救助。以上需提供历次住院病历等资料。芄第九条使用“职工互助一日捐”活动募集资金救助特困职工应与专项帮扶资金统筹使用。蚃第十条“职工互助一日捐”活动募集资金,主要用于对符合下列情形之一的捐款职工家庭给予救助:腿(一)捐款职工及其家庭中未就业的配偶、未成年子女(未满18周岁)在活动当期内,一经河北省二级以上医院首次确诊患十五种重大疾病的一种或几种的,即给予10000元救助。以上需提供历次住院病历等资料。薆活动期内治疗阶段产生医疗费用后,可视其医疗费用情况追加救助金,市、县最高救助标准不超过30000元,并与省总工会特别重大救助事项接轨。追加救助金标准为,医疗费总额100000元—150000元的救助5000元,150000元—200000元的救助10000元,200000元—250000元的救助15000元,250000元—300000元的救助20000元。医疗费总额达到300000元以上可申请省总工会特别重大救助事项救助。以上需提供医疗费用单据、医保(大病保险)报销证明等。莆(二)捐款职工的父母在活动当期内,一经河北省二级以上医院首次确诊患十五种重大疾病的一种或几种的,即给予5000元一次性定额救助
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