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信访稳定述职报告(一岗双责)
2005年,按照上级党委、政府的工作部署和对各级领导干部做好信访稳定工作的具体要求,在信访部门的大力协助下,我切实履行“一岗双责”,在做好日常工作的同时,认真做好职责范围内的信访稳定工作,分管工作年内未发生大的信访案件。一、思想到位,牢固确立大信访观念
一是切实提高对信访工作重要性的认识。我站在实践“三个代表”重要思想的高度
,不断强化政治意识、大局意识和责任意识,将信访工作作为党委、政府保障人民民主权利,接受群众监督的有效方式,作为了解社情民意、集中群众智慧的重要途径,作为正确决策和正确实施决策的重要条件,自觉把信访工作放在总体工作中来思考,放在发展稳定的大背景下去谋划,放在具体实践中去推进。一年来,我认真学习领会了省委《关于进一步完善信访工作党委政府责任制的意见》文件精神,参加了区四大班子中心组关于《信访条例》的集中学习,按照**区《关于进一步完善信访工作党委政府责任制的实施细则》要求,切实增强履行信访工作责任制的自觉性和主动性,并要求分管部门的干部要统一思想认识,把信访工作作为压倒一切的大事来抓,切实规范落实责任,形成齐抓共管、常抓不懈的信访工作局面。二是严格执行“一岗双责”制。按照“谁主管,谁负责”的原则。做到“三坚持”,即坚持亲自接待群众来访、坚持亲自处理群众信访案件、坚持亲自依法查办重要案件。认真落实信访“一把手”负总责,分管领导具体抓,一级抓一级,一级带一级,层层抓落实的信访领导责任制,切实发挥常务副区长的角色作用,主动化解矛盾,维护稳定。三是坚持每月排查和消除不安定因素制度。每周对不稳定因素进行排查,并依照“分级负责、归口办理”,“谁主管、谁负责”的原则,责任到单位,落实到个人。使许多重大信访问题化解在萌芽状态,真正做到“大事化小,小事化无”。
二、加强领导,落实信访工作责任制
一是坚持参加每季度的党政联席会和每月的信访工作例会。共参加专题党政联席会4次,信访例会10次,专题研究和解决信访工作中存在的突出问题,对全区信访工作提出建设性意见。二是按照区委统一安排,自觉坚持党政领导周三公开挂牌接待上访群众制度。在接访过程中,我不仅听取上访人的问题,还虚心征求他们对区委、区政府工作的意见和建议。对所反映的问题能马上解决的,当场给予明确的答复;问题复杂一时难以解决的,逐一落实责任单位,限期调查处理。并及时督察和回访,了解处理意见的落实情况和上访群众的满意程度。截至11月30日,共落实领导接待日5次,共计100余人;接受河南信