家庭农场管理制度.docx

家庭农场管理制度篇一:家庭农场制度办公室岗位制度一、负责执行农场领导的有关工作指示,做好上传下达,并检查落实情况; 二、协助场领导深入实际,调查研究,了解并汇报各环节工作情况,针对发现的问题提出参考性处理意见; 三、拟定本场的各种文件、工作计划、规章制度以及其他公文; 四、负责农场印章的使用管理; 五、协助农场领导做好各部门的协调工作,处理日常行政事务; 六、负责全场管理人员的考勤及纪律管理; 七、负责积极向领导反映职工的合理要求; 八、负责信件、公文收发及来客接待工作; 九、负责农场文书档案的整理和管理工作; 十、完成领导交办的其他工作。财务室工作职责一、严格履行国家财经纪律,认真执行农场各项规章制度; 二、认真、及时完成本职工作任务,详细提供各种经济数据,为领导决策提供科学依据; 三、协助领导编制全年工作计划及预决算,检查、监督并及时向领导反馈预算执行情况; 四、对农场各项经营活动进行预测,为领导当好参谋,为农场当家理财; 五、认真学习专业知识,全面掌握财经政策,努力提高业务水平; 六、加强与有关业务单位的联系,确保按时收付各种款项; 七、协调好与农场各部门的关系,为农场各职能部门服务好; 八、严肃工作纪律,严格遵守作息时间,及时处理各项业务活动,做好财务档案的归集、整理和保管工作; 九、完成领导交办的其他工作。兽医岗位职责一、负责全场防疫、消毒、疾病诊疗工作; 二、参与免疫程序、用药方案的制定和修改; 三、监督药品的使用,开具病畜的治疗方案; 四、确定抗生素、消毒药的定期更换; 五、检查购进药品疫苗是否标准; 六、每天检查羊群的健康状况,做好疫情的监测和反馈; 七、按要求采血,安排抗体检测; 八、做好群发疾病的统计、分析,总结发病规律,提出预防方按; 九、对死亡生畜进行检查确认,并填写处理单; 十、分析预防兽医问题,并向上级提出工作建议;十一、完成场长交给的其他工作任务。农牧场厂长职责一、场长是农场的第一负责人; 二、全面主持农场的各项工作,制定农场发展规划,工作要有长计划、短安排,做到目标明确,责任清晰,措施有力,工作有方,注重实效; 三、对农场的安全、防疫、防火等工作领导责任; 四、对农场职工有聘用权和绝对指挥权; 五、按时召集农场办公会,传达、贯彻、执行上级精神。适时召开场工作例会,及时研究并解决农场工作例会,及时研究并解决农场生产和经营中存在的问题; 六、对职工进行岗前培训,对技术人员进行业务培训,努力提高员工的业务水平和整体素质; 七、负责制定本场规章制度、工资分配。饲养员岗位职责一、认真学习养殖理论知识和基本饲养技术,不断地提高饲养技能。服从场长调遣和技术饲养管理安排,遵守各项管理制度; 二、按时、足时放牧和定时补饲,放牧时间必须保证在6小时以上(因恶劣天气不能放牧或放牧时间不足,按标准和配方补饲); 三、放牧时,应坚守岗位,防止羊只危害农作物和走失遗失; 四、每天认真打扫羊舍,保证羊舍、器具、水槽、食槽的清洁卫生。五、按要求做好羊只分群、分栏管理,防止羊只打斗和乱叫乱配; 六、认真做好怀孕、分娩母羊以及羊羔的饲养管理,确保营养水平,防止野外分娩、受伤、死糕等情形发生; 七、按计划和配方备足饲料、草料,不得造成饲料短缺,影响饲喂标准和效果; 八、投料标准严格按照技术员制定的计划执行,减少浪费; 九、仔细观察,巡舍发现病羊及其他异常应及时处理并向上级领导或主管汇报; 十、协助防疫技术员做好驱虫、防疫、消毒等工作;十一、及时维修或报修拦舍、饮水器、食槽等设施。十二、认真填写报表,积累各项指标数据,字迹工整清晰。篇二:毛田种植家庭农场制度合作社办社宗旨及原则毛田种植家庭农场以农场成员为主要服务对象,提供杨梅、吊瓜种植及生产经营有关的技术、信息服务。以服务社员为宗旨,谋求全体成员的共同利益。毛田种植家庭农场坚持以农民为主体,入农场自愿,退农场自由,成员地位平等,实行民主管理和盈余主要按照社员与农场的交易额比例返还的原则。农场财会人员职责农场分别设会计、出纳。其职责是:㈠负责农场的财务管理工作; ㈡核算经济业务的发生、记录和如实反映生产经营活动; ㈢编制会计报表,正确反映农场经营成果; ㈣执行财经纪律和财务管理制度,清正廉洁,坚持原则;㈤认真履行职责,不断提升工作水平。货币资金管理制度㈠现金管理实行账款分管制度。会计员负责登记现金收支账簿,保管员负责现金管理。㈡实行备用金制度。为了确保农场正常开展工作,核定1000元以下的备用金,用作农场日常零星开支。超过核定限额的现金一律存入银行。㈢不得借支、挪用农场现金,不准坐收坐支现金,不准白条顶库。㈣银行存款实行备查制度。每月与银行核对一次,做到账账相符,账款相符。不准签发空头支票,不准套用银行信用。㈤印鉴与支票实行分管制度,名负其责,相互制约。㈠农场收入管理范围1、社员会费、