绩效考核 某乳业集团中高层人员绩效考核指标.doc

绩效考核_某乳业集团中高层人员绩效考核指标:..三鹿集团中高层管理人员绩效考核指标库北大纵横管理咨询公司二零零六年十二月前言本绩效考核指标库配合三鹿集团中高层管理人员年薪制绩效考核使用。在考核周期开始时,从每位中高层管理人员绩效考核指标库中选择5~8个指标,并确定每个指标的计划目标值,及相应的权重。考核周期结束时,考核者根据被考核者的绩效指标完成值情况和表现进行打分,得出考核分数。定量考核指标按照考核指标库中的评分标准进行打分。定性考核指标根据以下标准进行打分。(120~101分)。实际表现显著超出预期计划/目标或岗位职责/分工要求,取得特别出色的成绩。(100~90分)。实际表现达到预期计划/目标或岗位职责/分工要求,取得比较出色的成绩。(89-70)。实际表现基本达到预期计划/目标或岗位职责/分工要求,有明显不足或失误。(69-0)。实际表现未达到预期计划/目标或岗位职责/分工要求,有重大失误努力了的才叫梦想,不努力的就是空想!如果你一直空想的话,无论看多少正能量语录,也赶不走满满的负能量!你还是原地踏步的你,一直在看别人进步。目录HYPERLINK\l"_Toc"第一章集团中高层管理人员绩效考核指标库 1HYPERLINK\l"_Toc" 1HYPERLINK\l"_Toc" 2HYPERLINK\l"_Toc" 3HYPERLINK\l"_Toc" 4HYPERLINK\l"_Toc" 5HYPERLINK\l"_Toc" 6HYPERLINK\l"_Toc" 7HYPERLINK\l"_Toc" 8HYPERLINK\l"_Toc" 9HYPERLINK\l"_Toc" 10HYPERLINK\l"_Toc" 11HYPERLINK\l"_Toc" 12HYPERLINK\l"_Toc" 13HYPERLINK\l"_Toc" 14HYPERLINK\l"_Toc" 15HYPERLINK\l"_Toc" 16HYPERLINK\l"_Toc" 17HYPERLINK\l"_Toc" 18HYPERLINK\l"_Toc" 19HYPERLINK\l"_Toc" 20HYPERLINK\l"_Toc"第二章产品事业部中高层管理人员绩效考核指标库 21HYPERLINK\l"_Toc" 21HYPERLINK\l"_Toc" 22HYPERLINK\l"_Toc" 23HYPERLINK\l"_Toc" 24HYPERLINK\l"_Toc" 25HYPERLINK\l"_Toc" 26HYPERLINK\l"_Toc" 27HYPERLINK\l"_Toc" 28HYPERLINK\l"_Toc" 29HYPERLINK\l"_Toc" 30HYPERLINK\l"_Toc" 31HYPERLINK\l"_Toc" 32HYPERLINK\l"_Toc" 33HYPERLINK\l"_Toc" 34HYPERLINK\l"_Toc" 35HYPERLINK\l"_Toc"第三章奶源事业部中高层管理人员绩效考核指标库 36HYPERLINK\l"_Toc" 36HYPERLINK\l"_Toc" 37HYPERLINK\l"_Toc" 38HYPERLINK\l"_Toc" 39HYPERLINK\l"_Toc" 40HYPERLINK\l"_Toc" 42HYPERLINK\l"_Toc" 43HYPERLINK\l"_Toc" (股东权益)的盈利能力。