讲党性守纪律强素质促跨越作风建设活动动员讲话.doc

讲党性守纪律强素质促跨越作风建设活动动员讲话
同志们:
为深入学和市委**书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话精神,全面落实市、县作风建设的工作部署,镇党委决定,按照市委、县委的统一部署,集中3个月时间,在全镇镇、处(委)、村(社区)三级领导
班子和党员干部中,开展“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”为主题的作风建设活动,着力深化和提升我镇的创先争优活动成果,努力建设一支“为民、务实、高效、清廉”的干部队伍。下面,我讲三点意见:
一、肯定成绩,正视不足,客观总结前阶段作风建设工作
应该说,过去的几年来,全镇各级干部队伍从总体上看,主流是好的,主要表现在:一是各级干部整体思想素质比较高。大家普遍能自觉做到“讲政治、顾大局、守纪律、重执行、能吃苦、善创新、出亮点”。大家的表率意识都比较强,都比较注重自身在群众的形象。二是各级干部集体荣誉感比较强。无论是镇机关干部,还是处委干部,无论是行政事业干部,还是村(社区)三职干部,大家都能自觉地热爱太和镇这个集体、关心集体,自觉地为太和镇这个集体尽义务、做贡献、争荣誉。当集体受到表扬的时候,大家都会感到光荣和自豪;当集体受到批评的时候,大家都会感到羞愧和自责。这种上下同向的可贵精神,在全镇上下塑造了勇争一流的干部队伍,营造了争创一流的工作环境,创造了再夺一流的工作实绩。三是各级干部纪律意识比较强。全镇上下绝大多数干部都能自觉做到知本份、讲纪律、守制度,能自觉做到令行禁止,能自觉摆正自己的位置,自觉服从上级组织和领导的工作安排和部署,自觉增强执行力,这为全镇各项工作勇争一流提供了组织保证和纪律保证。四是各级干部廉洁从政意识比较强。全镇干部绝大多数都能自觉筑牢反腐防线,树立正确的金钱观、苦乐观、荣辱观,无论是在自己的工作圈,还是在生活圈、社交圈中都能自觉严格要求自己,都能坚持从细微处做起、防微杜渐,表里如一、洁身自好,自觉地遵章守法,不做犯法违纪的事情。
在肯定成绩的同时,也要清醒看到,我们一些干部的作风与中央、省委、市委、县委的要求,与推进太和跨越发展的需求,与全镇人民群众的期待相比,仍然还存在一些不容忽视问题和不足,这些问题虽然是属于个案的问题,但我们必须严格加以防患,必须做到防微杜渐,必须做到警示在前、教育在前、提醒在前、预防在前。主要表现在:一是极个别干部工作热情退化。极个别同志感到自己年龄偏大,政治上无奔头,有时便产生了松口气、歇歇脚的思想,丧失了政治热情和前进的动力,满足于完成领导安排的工作任务,满足于面上不出问题,致使进取意识有所淡化,工作热情有所减退,自身要求有所降低,一有空就参与打牌等娱乐活动,工作上大打折扣,不主动思考工作,遇到稍微困难或者麻烦的事情就牢骚满腹、推诿扯皮、讨价还价。于是,工作往往处于被动应付的状态,工作责任心不强,工作成效不明显。二是极个别干部执行力减弱。个别村(社区)干部有令不行,有禁不止,上有政策,下有对策。镇党委、镇政府三令**明令禁止的事情,极个别地方就是屡禁不止。有的干部工作作风漂浮,坐而论道,不干实事。对镇党委、镇政府的重大决策部署和工作安排,总是办法少、困难多,执行起来不慌不忙,消极怠工,甚至讲条件、提要求,一些重大项目迟迟见不到成效。三是极个别干部政治敏锐性不强。有的干部对群众反映的敏感问题,主观认识不