完善教师培训制度.docx

2015—2016学年第二学期工作总结2015—2016学年第二学期工作已圆满结束。一学期以来,在市委、市政府和教体局党委的正确领导下,在社会各界的关心支持和全体干部师生的共同努力下,即墨一中秉持与时俱进、追求卓越的品质,坚持“为每个学生积蓄成才的力量”的育人理念,着眼学生高考和终身发展,走出一条精品化办学、内涵式发展的路子,教育质量和办学水平稳步提高。继连续4年高考成绩保持在山东省、青岛市各高中学校前列后,2016年高考再次全面丰收:本科一批次、二批次达线数和达线率远超教体局基于各高中学校考生数、优生数设定的高考指标;3个课改实验班学生全部达一本线,其中2个理科课改实验班学生全部600分以上,平均超出一本线100多分;姚乃鹏取得704分优异成绩;傅尧以SAT2390近乎满分的成绩被全球排名第三的美国加州大学伯克利分校录取,另有12人收到世界排名前100位的国外高校录取通知书;艺术、体育特长生全部一本双达线。在青岛教育的年终总评榜上,即墨一中入选2015年度最具社会满意度名校。2016年4月,校长王崇国从山东省各地市推荐的199位校长中胜出,成为15位入选“齐鲁名校长”建设工程的高中校长之一。吕荣荣被评为2016年即墨市巾帼建功标兵鹿娟、金玉芹、江贞、王辉、陈冬冬、李娅、黄艳艳老师被评为即墨市“三八”红旗手。在第17届“新世纪杯”全国中学生作文大赛中,我校有42人获奖。其中全国一等奖1人,二等奖9人,三等奖32人。我校被评为全国作文教学先进单位,并荣获金奖。在“体彩杯”2016年青岛市中学生田径运动会上,即墨一中田径队以313分的好成绩夺得青岛市普通高中团体总分第一名。在即墨市期末学分认定考试中,高二级部:全市前60名完成率%,全市前1500名完成率%,全市前2800名完成率%。高一级部:全市前60名完成率%,全市前1500名完成率%,全市前3000名完成率%。一、切实加强队伍建设,,以上率下,加强师德建设。大力开展并抓实“两学一做”专题学习教育活动,教育引导广大党员尊崇党章、遵守党规,按照党员标准,勇于担当作为,集中主要精力,参与教育教学,了解分析教学实际,及时解决教育教学实际问题。加强作风建设,以对干部的严厉问责带动教师有所作为。在“七一”“党员奉献日”活动中,我校党员爱心捐款共计8822元。选树优秀教师典型,举行青年教师师德演讲报告会,加强教育引导。强化师德监督,不断完善教师考核、选调、评先评优制度,明确职业红线,严格教职工考勤管理,教师和班子成员岗位意识和服务意识进一步加强。、课程化,全方位多渠道促进教师专业发展。继续开展读书活动,严格师徒结机制,开展参加各种形式的校内外课堂观摩活动形式,促使教师业务素质迅速提升。青年教师过关课评选中,化学组刘晓明、陈丛丛,地理组黄煜,历史组刘宝翠成绩优异。举行郑跃、王山业,鲁江铃和林振亚四位教师的名师讲堂活动,李娅、刘雯雯、孙秀丽、周静四位老师的师德和师能培训报告,科学引导全体教师扎实开展集备和做好听评课工作,推动了教师专业化成长和职业发展。打造过硬班主任队伍。坚持班主任周例会、月例会制度,压缩学生管理问题反馈、解决时间和周期,让班主任分享学生管理成功经验。继续开展了新岗班主任“读书”活动,丰富班主任学生教育观内涵。围绕“养成教育”、“沟通”课题,组织开