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企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批表.doc


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湖州市企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批表企业名称实行特殊工时制度的主要理由:人力资源和社会保障部门审批意见:法人代表单位负责人(签章):年月日(章)书面审核情况:经办人:年月日实地核查情况:经办人:年月日经审核同意本表所列工种实行特殊工时工作制。有效期时间从年月至年月止。到期如需要继续实行不定时工作制或综合计算工时工作制,必须重新申报审批。负责人:年月日(章)鉴于原因,不同意本表所列工种实行特殊工时工作制。申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。负责人:年月日(章)单位地址联系人联系电话职工总人数实行特殊工时制度职工人数要求实行不定时工作制的职工(可附表)岗位或工种人数工会或职工代表的意见:年月日(章)要求实行综合计算工时工作制的职工(可附表)岗位或工种人数计算周期主管部门意见:年月日(章)

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  • 时间2019-08-07
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