心得体会之浅谈乡镇工作体会.docx

心得体会之浅谈乡镇工作体会浅谈乡镇工作体会【篇一:谈谈在乡镇工作的几点体会】谈谈在乡镇工作的几点体会时光荏苒,掐指算来,我从县纪委机关到丰山工作已经1年4个多月了,感觉变化有三,一是从一名纪检干部到一名组工干部的角色转变,二是从一名机关中层干部到乡镇领导干部的地位转变,三是从机关办公室工作到基层组织工作的工作内容转变。一年多的感受,让我觉得当好一名乡镇组织委员,的确很辛苦,但在每天忙碌的过程中,我觉得工作、生活很充实,各方面的能力素质在最基层得到了充分锻炼,自己的人生价值得到了真正体现,能够得到领导、同事和干部群众的一致认可,我觉得很欣慰。所以,细细感悟后,有五点体会:一是要真诚做人。做人是做事的基础,基层组织工作面临的是最基层的支部、最基层的村干部,在与他们打交道的过程中,最直接的反映是,你这个组委人品怎么样、为人怎么样、工作的作风怎么样,如果你在干部群众中的口碑不好,不认可你这个人,仅靠行政命令式的强力推进,工作的阻力会很大。如果真诚与他们做朋友,正确引导,工作起来自然会很顺利。记得去年下到乡镇工作以后,接手最紧急的事情就是合作社支部的学程国庆作为一个农民党员,心里很着急,找不到方向,不知道怎么开展。前一个星期,我几乎天天和老程泡在一起,全面了解他的基本情况,创业的经历、合作社的性质等,共同探讨活动如何开展,真心诚意的与他交朋友,舍身处地的站在他的角度考虑问题,全力投入为他出谋划策,尽自己所能发挥自己的特长,与他共同努力把整个学习实践活动开展得有声有色,也正是在这几个月的时间里,他感受到了我做人的真诚、做事的能力,从内心里对我很尊重,我们也成了忘年交的朋友。因此,在以后的工作中,对镇党委布置的工作任务,程国庆总能配合完成,对我也是感激有加。真诚不是做表面文章,而是发自于内心,要通过做具体的事情让他们觉得你这个人真的不错,值得逢。如我所包的中分村、清水村,我与两个村的村干部关系处理的很好,一是作为包村领导要多为村里做实事,尽自己的能力争取政策、项目,二是作为包村领导要放得下架子,深入基层、深入群众与他们打成一片,一起把上级部署的工作完成好。如去年底中分村作为新农村示范村要检查,我亲自与村干部一起坐货车到孝感买垃圾桶,做制度牌,一起帮忙在村里锄草、拉垃圾等。村里的大小活动,都尽力参加。通过这些事情,村干部从内心里尊重你,认可你,对上级部署的工作任务就会按要求不折不扣的完成。如农合征收、水费和水稻保险征收、计划生育等工作,两个村的干部总不要我下去,打个电话就ok了,保证完成任务,而且总是前几名。二是要用心做事。首先,要善于谋事。我主要从事组织、群团、统战和政协工作,组织工作说具体很具体,说不具体也很虚,好多是意识形态的东西,不如政府一块的工作那么具体,一件事就是一件事,正因为如此,基层组织工作必须要出思路、想点子、创特色,才能体现组织工作的特点。如去年全镇第三批学习实践活动,丰山作为市委聂部长的联系点,为创造特色,我根据丰山实际,认真调查研究、细心思索,积极向党委建议提出了“村社合一、村会合一、村企合一的“三合一”结对联动互学模式,得到镇党委的肯定,并在实际工作中取得了较好效果。总结提炼的在产业链上建支部,也成为了全县基层党建的一个亮点,去年市委黄关春书记到丰山调研时给予了高度肯定。谋事也意味着创新,不能总是老一套,人云亦云,记得我们郑书记以前强调的一样,做到“人无我有、人有我新、人新我精”,这样才能独树一帜,彰显特色。如去年底的基层党建工作检查考评,正好组织部之前为我们镇党委配了投影仪,于是我专门用ppt软件将平时整理留存的党建方面的影像资料分内容、分层次编辑出来,做成图文并茂式的ppt幻灯片,既展示了我们的基层党建工作特色,又创新了汇报工作的方式,受到检查组领导的充分肯定。同时,我还把编辑的ppt通过像纸打印出来,编成一本像集一样,送给了他们一本,成本又低,但是档次就不一样了。其次,要肯于吃苦。组织工作事情很多,工作量很大,没有一种特别能吃苦、特别能战斗的精神,组织工作难以干出成效。当前,乡镇工作事情比较杂,不像在机关坐在办公室就能把事情做了,有时必须走出去,下到基层,很难静下心来写材料。因此,我总是利用晚上一个人清静的时候,一个人对着电脑,让自己的思绪随着动听的音乐漫漫的在键盘下流淌。特别是有时有重大活动时,如去年省市各级领导调研学习实践活动、全县第三批学习实践活动暨基层党建工作现场会,今年初的全市组织部长“县县行”活动,6月30日的全县农村基层组织工作推进会等,为筹备好每次活动,我都要放弃1-2个周末的休息时间,做好活动前的准备工作,如果不这样,好多具体事情你没法完成。乡镇目前的工作现状,决定了乡镇组委既要动脑出思路,当好指挥员,又要动手做具体事,当好战斗员,更要动脚抓落实,当好协调员,只有这样,你才