护士职业发展与规划护理专业化发展的趋势护理 Nursing医疗 Medicalcare护理 Nursing医疗 Medicalcare护士角色变化:“医生助手”→“医生合作者”护理工作新变化既往单纯“治病”“提高生活质量”患者年龄跨度大:新生儿百岁老人疑难治疗、复杂手术多新技术、新方法应用多 ——无痛分娩、微创技术、计算机辅助…专科护士培养势在必行护理工作受到高度重规护士列为医药卫生急需紧缺专门人才—加大培养与培训力度—落实护士配备标准,作为医院评价重要指标—切实保障护士待遇 —加强专科护士和社区护士培养医药卫生中长期人才发展规划(2011-2020年)护理工作受到高度重规国家财政投入2个多亿,支持护理学科发展卫生部临床重点专科建设项目:86所第一批40所第二批13所第三批15所第四批18所护理工作受到高度重规护理专业已成为一级学科2015年2020年护士总量(万)::≧60%≧70%护理工作受到高度重规护士人才培训项目—护理管理人员:主任-科护士长—护士长—专科护士培训:•手术室/重症/肿瘤/急救/血净/助产/精神等•面向县级医院,加大基层专科人才贮备“十二五”三大工程项目三大工程项目优质护理服务示范工程长期护理服务模式试点工程护理人才培养工程专科护士—突出“专业”•协助解决专业疑难问题•指导和帮助其他专业人员•率先开展新业务、新技术•提供合理化专业建议和意见•以科研为基础,改善护理实践提供更加优质护理提升整体专业水平
医学护士职业发展与规划专题经典讲义 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.
