活性炭厂二车间“安全生产月”活动总结为贯彻落实神宁炭基公司活性炭厂“安全生产月”专项活动的主题,6月份二车间积极组织各班组持续开展“反三违”活动,不断创新活动形式和活动内容,使活动紧张有序的开展。通过活动的开展不断提升员工的安全意识,最终达到杜绝各类事故的发生。现将活动总结如下:一、加强安全培训提高安全意识结合“安全生产月”三违升级管理要求,车间加大宣传力度,利用班前会、学习日,组织全员学习厂下发的《关于不安全行为查处指标及考核的通知》,在员工中广泛宣传,提高全员的安全意识;6月底车间及时组织制粉操作人员及班长学习新投入的3#高压悬辊磨粉机的“两程一制”并进行了岗位危险源辨识,确保车间新投入设备的安全操作。二、强化安全管理促生产6月份突出“安全生产月”活动的主题,使安全工作落到实处。车间除了每日巡检外,还坚持周五专项安全检查,从车间制粉岗位开始,到车间活化岗位结束,沿着生产线进行系统闭环检查,确保检查不留死角;检查内容包括岗位安全操作、生产工艺执行、现场文明卫生等方面,6月底车间共查出15项问题,已全部完成了整改。二车间通过狠抓现场安全管理,加大安全考核力度,层层落实责任,严格车间两级考核管理制度,使车间的现场安全管理得到了稳步提升。三、借鉴教训狠反“三违”6月份车间加大了对重点岗位的巡查力度,针对4月份车间锅炉司炉人员、炭化司炉班中睡岗等违章现象加强了炭化、活化、司炉等重要岗位的检查力度,车间领导不定期进行查岗,对习惯性违章行为进行纠正,极大提高了岗位人员的安全意识;车间组织召开班组长会议,提高班组长的责任心,改变以往的工作作风,提高认识;特别是加大了检修班检修质量考核力度,对2名检修质量不过关的维修工进行了处罚,并在检修班进行通报批评;提高了维修人员的维修质量意识,确保车间安全生产。四、存在的不足6月份在车间全体员工的共同努力下,车间安全生产工作平稳,没有发生一起事故。但我们也应看到:车间受环境现状差、设备老化、车间就业门槛低等诸多不利因素影响,本质安全标准化工作距离标准还有很大差距。这就要求我们从车间领导到每一个操作员工时刻要保持清醒的头脑,从人员管理入手,真正让安全理念植入每个人的脑海里,不安全不生产,确保安全生产。活性炭二车间2012年6月28日
安全月总结 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.
