三严三实专题组织生活会对照检查材料.docx

三严三实专题组织生活会对照检查材料(2篇)三严三实专题组织生活会对照检查材料(范文一)一、遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定和省市有关规定精神、转变作风方面的基本情况。遵守党的政治纪律方面:多年来,在工作中,始终坚决拥护党的纲领,执行党的决定,严守党的纪律。思想上、政治上同中央保持高度一致。始终忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民,树立了正确人生观、价值观和利益观,做到大是大非面前旗帜鲜明,大风大浪面前立场坚定。始终保持党员干部的纯洁性和先进性。贯彻中央八项规定和省市有关规定精神方面:带头认真遵守执行,率先垂范。具体表现为:三公经费支出明显下降,%;职务消费严格按照从简从便原则,没有存在人情消费现象;办公用房按照国家规定没有超标使用;家庭住房属于自购,并且已向纪检监察部门申报备案;局长办公室没有配备秘书。非常重视亲朋好友和身边工作人员的教育监管,家属已经退休在家休息,儿子在外地自谋职业,从没有利用手中职权为他们谋取任何利益,对身边工作人员严格要求,坚持按制度办事,特别在使用提拔上,始终坚持公平、公正、公开原则,做到不看关系看成绩,不看身份看水平。转变作风方面:按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉主题,作风建设常抓不懈,成果是:形式主义、官僚主义已大大地减少,享乐主义和奢靡之风已基本上杜绝,进一步在围绕市委市政府中心工作开展好质监工作上下功夫,在提高服务企业、服务群众本领上下功夫,坚持把市委市政府、企业和群众满意度的提升作为质监工作的出发点和落脚点。二、对照标准,逐一检查,在“四风”方面存在的突出问题:1、形式主义方面一是学习制度执行不实。对政治理论学住少,满足于完成“规定动作”,“自选动作”缺乏主动性和自觉性。客观上确实工作忙、压力大和事务性工作多,主观上当工作与学习发生矛盾时,学习就往后推一推。主客观原因导致了学习自觉性不高、系统性不强、效果不佳。二是学以致用脱节。在学习当中,缺乏深入思考,没有很好地理论联系实际,学以致用,用理论解决实际问题的能力和水平还需要进一步提高。三是管理过松,担当不够。由于从事质监工作多年,方方面面的情况比较熟悉,在工作上,有时候只停留在听取分管领导或部门负责人汇报的层面,没有认真去下基层调查研究,了以致自己掌握的情况不仅浮在表面,还存在片面;有时候,对下属过于信任、过于放手,不利于干部职工的成长。2、官僚主义方面一是在加强干部队伍建设方面,平时大家在一起谈工作的多,相互之间交流谈心的相对少,政风党风方面强调地多,问责地相对少。二是在密切联系群众方面,按照靠制度管事、靠制度管人原则。平时在办公室批文件、听汇报的多,主动下基层调研的少,与大多数干部职工思想上交流得不够多,对少数干部职工具体的、内心的、真实的想法掌握得不够全,拉大了与干部职工之间的距离。3、享乐主义和奢靡之风方面一是动力不足。工作上只求满足“过得去”,不想也不愿更多地创新,满足于现有学识和见解,满足于已经取得的成绩,不立新目标,缺乏新动力。只想平平稳稳、平平安安地干工作,缺乏过难关、破难题的锐气和韧劲。二是创新不够。经过全局干部职工多年共同的努力,质监各项工作整体态势不错,应该说,我在工作中花了不少心思、动了不少脑筋、耗费了不少心血,在思想上少了点忧患意识,在锐意进