干部教育培训规划.DOC代县人民检察院干部培训规划为认真贯彻《人民检察院建设纲要》、《〃十一五"期间全国检察干部教育培训规划》和省、市院关于教育培训的工作布署,提高我院检察人员整体索质。根据我院实际,制定本规划。一、指导思想和基本原则(-)指导思想坚持以邓小平理论和〃三个代表〃重要思想为指导,全面落实科学发展观,紧紧围绕《〃十一五〃期间全国检察干部教育培训规划》的目标和任务,大力实施人才强检战略,坚持“两个武装、一个为主"的培训方针,用法律和现代化经济科技知识武装干警,以提高干警的政治素质、执法水平和实际工作能力为主,采取分层次、分类别培训的办法,开展岗位练兵,实施五年培训规划,建设一支纪律严明、作风过硕、秉公执法、训练冇素、业务精通、党和人民满意的专业化队伍。基本原则1>在培训理念上,以人为本,讲求实效。树立现代培训意识,积极探索新时期教育培训的新途径。2、在培训内容上,坚持全面发展,突出重点。坚持知识更新、扩展、深化与能力提高并举,注重培养和开发干警的创新能力。3、在培训管理上,与时俱进,改革创新。要以内部促学、激励提高、向外输送为先导,以领导示范、全员参训为主线,实现由传统的松散型教育培训向新时期正规化、系统型的培训模式转变。二、目标和任务(-)目标通过培训,使我院队伍的政治素质、业务素质和执法水平有较大提高,检察队伍的整体素质有明显增强,队伍的整体实力走在全国检察系统前列。争取到2020年,配合上级院培养出1名全国检察业务专家,20名高层次人才,40名业务骨干;在全国〃十佳〃公诉人等各类检察人才评比活动中争取榜上有名。(二)任务1>始终把思想政治建设放在首位。加强思想政治建设和职业道徳建设,把组织干警学理论、〃三个代表〃重要思想和全面落实科学发展观作为培训的核心内容,切实做到“进教材、进课堂、进头脑〃,教育引导队伍坚持〃三个至上"、“四个在心中”,提高运用科学理论分析解决实际问题的能力,增强建设、捍卫中国特色社会主义事业的坚定性、自觉性。同时,结合构建社会主义和谐社会的活动,深化职业道德和职业纪律教育,不断提高干警的职业道德素质,增强职业自律能力。2、 认真组织岗位通用技能和综合知识培训。适应网上办公办案需要,开展电子检务培训和网络教育;广泛组织司法语言、公文写作与文书处理和外语等岗位通用技能培训;积极开展综合知识培训,引导检察人员努力学习哲学、社会学、经济学、历史学及其他社会科学理论和自然科学知识,不断改善知识结构,提高干警在实际办案中的业务处理能力。3、 注重检察人才的培养和检察队伍的结构优化。努力培养检察技术人才、检察管理人才和检察工作所需的其他人才,优化检察人才队伍结构。造就检察业务专家,培养检察业务尖子和办案能手,努力培养检察技术人才、检察管理人才和检察工作所需的其他人才,改善检察人才队伍结构。同时,做好其他方面检察人才的储备,充分保障我院检察队伍应对新时期不断深化改革的能力。主要措施和方法全院检察人员培训主要采取分期分批、自学与集中辅导相结合的方式,根据业务工作性质的不同统筹安排。在深入学习的同时还要广泛开展形式多样的岗位练兵和业务竞赛活动,形成"学、练、赛〃有机统一的培训模式,以竞赛促进学习和训练,在竞赛和训练中提高学习能力,并最终应用于检察工作的实践当中,使我院检察人员业务素质有较大的提高。(-)开展止规化岗位培训,促进人才资源全面开发1>构
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