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工作计划上墙.doc:..工作计划上墙明德幼儿园小班月工作计划表班级:月份12总经理岗位职责1、 主持全面工作,完成集团公司下达的绩效管理目标;2、 组织、改进、制定物业公司服务工作计划并实施;3、 制订和完善公司各项规章制度,建立良好的工作秩序;4、 制订年度、月度工作计划,明确目标、任务,督促所属部门履行岗位职责;5、 审核、审批、签发、处理文件、函件、申请、报告及公司范围内的有关经济合同;6、 负责公司的人力资源及财务管理工作,提高员工工资福利;7、组织对公司员工的学习培训,督导、考核、奖惩;8、协调处理好上级公司和相关部门的关系,创造良好外部环境。副总经理岗位职责1、 在总经理领导下,协助经理抓好全面工作;2、 抓好分管工作的制定和落实,对物业辖区进行全方位管理;3、 制订分管工作年度工作计划,明确目标、任务,督促所属部门履行岗位职责;4、 定期向总经理汇报分管工作情况,以各种方式听取业主的建议、意见和要求,并及时答复、认真解决;5、 重视人才,合理使用人才,定期进行考核;6、 关心员工生活,提高员工工资福利,改善工作条件;7、 协调与上级公司和相关部门之间关系,创造良好的外部环境。办公室主任岗位职责1、及时处理各方面反馈的投诉与请修;2、制定相关文件,做好公司巡查、监管工作;3、 负责组织筹办宣传栏,组织策划社区文化活动;4、 负责物业公司固定资产、办公设备及用品的管理;5、 负责物业公司各类文件、合同的管理,整理入册;6、 协助编写物业公司工作文件,收发文件与传达通知;7、 协助制定公司月度工作总结及计划,对各部门职员进行考勤统计、监督;8、 安排好公司各类会议,并做好会议记录;9、 完成经理交办的其他工作。办公室文员岗位职责1、严守公司规章制度和《员工手册》;2、做好员工的考勤、收发传达文件等日常工作,妥善保管各类文件;3、协助领导组织各项会议,做好会议记录;4、负责证、印章、卡和档案的管理工作,并保证档案的完整、齐全、保密;5、做好文件撰写、收发、处理和整理工作;6、向业主发出书面催缴交有关费用的通知及函件;7、负责办理各类外来人员的出入证件;8、接待来访人员,对其提出的问题及意见对好解答并记录在案。出纳岗位职责1、 严守公司规章制度和《员工手册》;2、 认真执行会计法,每月末向经理报表;3、 清点汇总各部门交来的款项;4、 审核原始凭证是否完整;5、 发放工资、奖金,支付符合手续的费用;6、 处理银行存款收入和支出业务;7、 填制记账凭证,严谨记账;8、 正确使用发票,保证现金和银行支票使用安全;9、 做好各项费用的收缴工作和领导指定的其他工作;10、负责办理公司职工养老保险等工作。会计岗位职责1、按好财务总账及各种明细账目;3、 对会计帐目及凭证要按期装订成册,妥善保管;4、 负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表;5、按期缴纳各种税款;6、债权、债务及时登记、及时查清、按月做好财务状况分析;7、 负责向上级部门和政府有关部门报送财务报表;8、 财务档案要立册,严格执行查阅制度及保管制度;9、协助出纳做好工资、奖金的发放工作;10、 负责掌管财务印章,严格控制支票的签发;11、 财务机关检查工作时,负责提供资料和反