监理内部管理制度.doc

监理内部管理制度.doc:..XX改建工程III・■监理人员工作纪律1、 各级监理人员在施工监理过程中,应有高度负责、爱岗敬业的精神;要有科学严谨、一丝不苟的工作态度;坚持求真务实、客观公正的工作作风。2、 认真贯彻执行有关监理工作的各项方针政策、法律法规,明确岗位职责,严格检(抽)查制度,努力做好工程监理工作,维护业主和承包人的合法权益。3、 不接受任何其他商业性委托,不泄露工程和业主的秘密,不在同一项目中既做监理又做承包人的商业性咨询,不泄露技术情报,不接受任何回扣、提成或其他间接报酬。4、 不向承包人介绍施工队伍、推销材料;不接受承包人的宴请、馈赠或受邀进入任何营业性娱乐场所,不在承包人处报销任何直接或间接费用。5、 监理人员与承包人在对工程质量的判断发生分歧时,应以合同文件和试验检测资料为依据,正确做出分析和判断。当证明自己的判断有误时,应及时更正。6、 当监理工作涉及到业主和承包人双方合法权益时,应按照合同规定,在授权范围内实事求是地进行处理。7、 监理人员在合同执行中要熟悉合同和设计文件,了解和掌握监理工作的重点、难点,能及时发现问题、处理问题。8、 监理工程师在发现工程质量有问题时或质量存在隐患时,应及时通知承包人,要求按设计及规范进行处理。如果承包人不进行处理仍继续施工时,必须果断地发出指令暂停施工,进行整改或按程序逐级上报处理。9、 坚持公正、科学的立场,尽量用“数据”说话。质量的优劣既要以试验和检测数据为依据,还应按规范要求对检测数据进行综合评价才能做岀结论。10、 监理人员在合同管理时需要结合建设部的有关文件及规定,严谨的工作态度,以避免因发布不符合合同规定的指令,而导致要求额外支付而引起的索赔。11、 监理人员在给承包人下达指令时一定要谨慎。非合同内的事项在未与承包人协商前不要发出指令,因为承包人无权接受合同规定以外的其它指令。12、 监理人员不得行使业主所授权范围以外的任何权力。13、 监理人员应完整系统地填写监理日志和相关记录,并整理保存往来文件、指令、信函等资料。14、 及时提出合理化建议,确保项目建设正常有序地实施。15、 监理人员上岗必须经过培训并持证上岗。16、 严格遵守国家的有关法律、法规,积极响应各级领导机构的号召,努力工作。在工作中坚持以“严格监理、热情服务、秉公办事、一丝不苟”的原则开展工作。监理人员的职业道德准则1、 要遵守“守法、诚信、公正、科学”的职业准则;2、 要严格执行工程建设的法律、法规、规范、标准和制度;3、 要认真履行监理合同规定的权利和义务;4、 要洁身自好,不参加有损监理形象的任何事件和活动。监理人员八要八不准1、 要大公无私,不准以权谋私;2、 耍坚守岗位,不准撤离职守;3、 要尽职尽责,不准相互推诿;4、 要提高效率,不准拖而不办;5、 要洁身自好,不准参与“四害”;6、 要讲究文明,不准酗酒闹事;7、 要清正廉洁,不准行贿受贿;8、 要遵章守纪,不准违法乱纪。监理人员廉政制度1、 不准在施工单位兼任任何工作或职务;2、 不准与施工单位一起串通搞虚假资料,损害业主的各项利益;3、 不泄露监理项目各项保密事项;4、 不向施工单位介绍施工队伍及供应商,推销材料、设备;5、 不准向施工单位吃、拿、卡、耍或故意刁难承包人;