所谓生涯人物访谈,就是通过对同一行业中数位工作者的深入交流获取职业信息的一种方法。好处:?印证通过其它渠道获得的职业信息;?了解与未来工作有关的特殊问题或需要,如潜在的入职标准、核心素质要求、晋升路径和工作者的内心感受;?认识自己的优势和不足;?结识职场人士,拓展求职人脉。学会运用生涯人物访谈工具?了解自我?寻找生涯人物?预约生涯人物?结合目标信息设计访谈问题?采访生涯人物?整理访谈记录,用信息加工的观点分析生涯人物访谈——流程生涯人物访谈问卷示例?一、访谈目的:?二、被访人基本情况:?姓名:性别:联系方式:?毕业时间:毕业院校:所学专业:?现工作单位:现任职务:?三、访谈内容??主要职责是什么??,您最喜欢它的是什么?最不喜欢的又是什么?对生活有怎样的影响??,您通常每天都做些什么???有什么样的要求????,是如何获得这个职位的???至今为止,您参加过哪些培训和继续教育???生涯人物访谈问卷示例?9您在从事这一工作之前,在哪些单位、干过哪些工作??、提高哪些技能或素质,以便日后能进入这一行业呢??,我所学的专业可以进入哪些领域工作????????四、访谈总结:?访谈人:专业班级:?学号:访谈时间:?结合自身特点?做好访谈前各项准备?关注访谈中的细节问题,突出重点?过程中学会倾听、提问,并做好记录?辩证地分析访谈到的内容?做好资料的整理和讨论交流生涯人物访谈——注意事项局限性:?生涯人物访谈不能用来求职?生涯人物的言行和感受有可能误导采访者对策:?明确生涯人物访谈的目的,适当推介自我(为自己准备个“30秒的广告”)?多听多看多比较,不偏听偏信(多采访;讲话的背景和条件;客观的描述与主观的感受;共性与个性等)生涯人物访谈的局限性及对策
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