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劳动合同自我鉴定.doc劳动合同自我鉴定劳动合同自我鉴定(二)乙方在合同期间,享受国家规定的节日、公休假日以及婚丧、女工劳动保护等假期的待遇,但不得无故擅自超假合同续签自我评价——XXX部XXX时光荏苒,岁月如梭转眼间我来天鹅已经一年多了,感叹之余收获颇丰,在工作中耳濡目染汲取他人的长处,虚心向领导和老员工求教,增强自己的工作技能这一年多的时间,是我人生至关重要的一段经历,非常感谢公司给予我这个成长的平台,令我在工作中不断地学习和进步,并逐渐提高自身的素质和能力一年多来,,我积极结合公司与自身的实际情况,紧紧围绕本部门的工作,充分发挥岗位职能,积极调整工作思路,不断改进工作方法,努力提高工作效率,不断学习,快速成长保质保量的完成了部门和公司安排的所有工作现将主要工作总结如下:一、提髙业务水平,认真履行职责XXX部是一个分工明确、团结互助的部门在部门领导的带领和同事们的共同努力T,克服了事务多、人员少、时间紧的困难,保质保量的完成了部门的各项工作在这一年多的时间里,我以“服从领导、团结同事、”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务我所参与的工作主要包括:1、在领导和同事的帮助下,完成山东名牌产品的网上填报和纸质材料报送等相关工作2、认证相关工作完成9000质量手册的修改换页及3C质量手册、程序文件、作业文件的换版工作,、积极配合领导和同事准备项目申报相关材料4、、响应公司号召,积极参与合同期满自我鉴定我努力学习,认真学习《中法规和规章制度,树立强烈的风险防范意识我先后参加了一个星期的支行业务培训、,并在相关的考试和考核中取得了优异的成绩劳动合同续签鉴定表年日劳务员自我鉴定劳务员自我鉴定,劳务员是劳务公司通过派遣与劳务人员签订的合同,双方有聘用合同关系,但与实际用人单位签订的合同只有使用关系以下是这篇劳务人员的工作自我鉴定的范本,感兴趣的朋友一起来看看这篇由资料站为您提供的文章劳务员自我鉴定:进一步加强了劳务管理工作,做到现场服务,劳务协调畅通,、质量等工作,指派优秀劳务队长深入工地,把劳务管理工作的重心转移到基层一线同项目部管理人员面对面的沟通,直接接触一线工人,使生产中反映的问题能及时在一线现场解决,拉近了劳务公司同项目部管理人员及一线工人的距离,确保了项目部政令畅通,人员协调及时,为项目施工管理打下夯实的基础根据工程承接规模的不断扩大,劳务公司按照项目需求,及时增加和调整管理人员,依据承揽工程的大小,合理科学安排劳务管理人员派往施工现场,劳务公司派往人员参加列席项目部生产会坚持“两会”制度,确定每周五下午为例会时间,每月25日下午为民工负责人生产会时间,统筹安排,处理和协调各项工作及时到位,制定和完善了劳务队长的工作职责和奖罚措施,为项目部解决实际问题关心职工和农民工的生活,为职工和民工办实事解决实际问题对患病的员工进行慰问和到家探望严把劳务分包合同签订时各项条款,做到不漏项,力争使劳务分包合同的签订规则化依法为民工队签订劳动合同,今年同农民工签订劳动合同共计XX余人,突发事件时