临汾市襄汾县委老干部局.doc

临汾市襄汾县委老干部局2018年度部门决算第一部分概况一、本部门职责(一)贯彻党中央和省、市、县委关于离退休干部工作有关政策,落实省委、市委老干部局制定的有关工作实施办法和细则。深入开展调查研究,为县委、县人民政府及有关部门制定离退休干部工作的政策规定提供情况和依据。(二)负责对全县离退休干部工作的监督、检查、指导和协调。督促离退休干部政治待遇和生活待遇的落实。(三)检查、督促、指导全县离退休干部党组织建设,加强离退休干部学习教育,做好思想政治工作。组织指导离退休干部在新时代发挥作用。(四)负责组织指导全县离退休干部文体健身活动及医疗保健工作。(五)指导全县离退休干部活动阵地建设工作。(六)指导全县离退休干部工作部门自身建设。(七)完成县委交办的其他任务。机构设置情况根据《中共襄汾县委办公室、襄汾县人民政府办公室关于印发<襄汾县机构改革实施方案>的通知》(襄办发〔2019〕3号),中共襄汾县委老干部局是县委的工作机关,为正科级,归口县委组织部管理。县委老干部局内设办公室、业务室。设行政编制6名,设局长1名,副局长1名。第二部分2018年度部门决算报表一、收入支出决算总表二、收入决算表三、支出决算表四、财政拨款收入支出决算总表五、一般公共预算财政拨款支出决算表(一)六、一般公共预算财政拨款支出决算表(二)七、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算表八、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表九、部门决算公开相关信息统计表第三部分2018年度部门决算情况说明一、。与2017年相比,,下降25%。主要原因是响应国家会议活动精简政策,老干部活动经费减少。。与2017年相比,,%。主要原因一是人员调资工资及各项财补保险增加;二是离休干部人员年龄增大,医药费开支增加。二、,其中:,占比100%;上级补助收入0万元,占比0%;事业收入0万元,占比0%;经营收入0万元,占比0%;附属单位上缴收入0万元,占比0%;其他收入0万元,占比0%。三、,其中:,占比33%;,占比67%,上缴上级支出0万元,占比0%,经营支出0万元,占比0%,对附属单位补助支出0万元,占比0%。四、。与2017年相比,,下降25%。主要原因是响应国家会议活动精简政策,老干部活动经费减少。。与2017年相比,,%。主要原因一是人员调资工资及各项财补保险增加;二是离休干部人员年龄增大,医药费开支增加。五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明(一),占本年支出合计的100%。与2017年相比,,%。主要原因一是人员调资工资及各项财补保险增加;二是离休干部人员年龄增大,医药费开支增加。