幼儿园安全工作考核和奖惩.doc

幼儿园安全工作考核和奖惩一、,集团安全管理部与各分园签订年度安全管理工作目标责任书,园长与各有关安全管理人员签订年度安全工作目标管理责任书。安全管理工作考核纳入幼儿园年度工作考核,实行扣分和奖分的办法进行考核。“一票否决”,单位年度内不评优评先,安全保卫工作第一责任人和分管领导不评优评先,并依法给予行政处分:(1)发生园舍倒塌、火灾及因幼儿园管理不善、措施不力而出现重大责任事故,造成3人以上重伤或1人以上死亡或经济损失5万元以上的;(2)发生重大食物中毒事故的;(3)出现影响恶劣的重大刑事案件、治安案件的;。(1)未成立相应的领导组织机构的扣4分;不按规定时间向集团安全管理部报送工作有关材料的扣1分,未报的扣2分;幼儿园未层层签订安全责任状书的扣2分;未制订幼儿园安全管理工作考核办法和考核细则的扣1分;未建立安全工作责任制和责任追究制的扣2分;未制定安全应急预案的扣4分,未进行演练的扣2分;参加相关安全工作会议应到人员缺席的扣2分,迟到、早退的扣1分。(2)出现安全责任事故,视情节每例扣5-30分;发生刑事案件和涉黄、涉毒等治安案件,受到公安机关处理的,视情节每例扣5-30分;发生群体性闹事或械斗的,视情节每例扣5-30分;发生公共卫生事件,视情节每例扣5-30分;发生重大失窃案件的,每例扣5-20分。发生亡人事故的,予以“一票否决”。(3)特护期未实行领导带班、24小时值班制度或值班制度落实不到位,每例扣2-5分;汛期等时节未采取特别防护措施的扣2-5分;安全保卫室建设不到位,安全保卫制度不健全、不落实的扣2-10分。(4)未按要求开展安全教育的,接送幼儿不实行接送卡制度,各项记录不齐全或不按时记录的,视情节每例扣5-20分。(5)情报信息不畅,未及时上报有关信息的每例扣2-5分,发生重大责任事故,缓报、瞒报、未报的,视情节每例扣5-20分。(6)安全隐患和不稳定因素月排查制度不落实,每缺报一月扣5分。安全隐患整改不到位或未整改的,每例扣5-20分。(7)未对聘请的保安、门卫及职工进行定期考核或因管理不力,导致出现违纪违规行为,产生不良社会影响的,视情况每例扣5-10分。(8)发生安全事故,幼儿园因自身原因为妥善处理,或造成不良影响的扣5-20分。(9)出现其他违纪违规行为的,酌情扣分。:(1)创建“平安校园”有突出成绩的加5-15分。(2)安全工作抓得扎实或某项工作有特色、有成效的加5-10分。(3)其他认定可以奖分的项目酌情加分。,考核情况由集团综合管理中心进行汇总,予以公布,年终纳入各幼儿园的年度考核之中,考核得分90分以上的为先进单位,80-90分的为达标单位,70-79分的为重点管理单位,70分以下的予以“一票否决”。,发现安全隐患,将当场下发限期整改通知书,责令幼儿园在规定期限内进行整改,并向集团综合管理中心书面汇报整改情况。二、。对因幼儿园领导不重视、责任不到位、防范制度不落实,导致幼儿园发生重大安全责任事故的,按“事故原因未查清不放过,责任人员未处理不放过,整改措施未到位不放过,有关人员未受教育不放