遂宁市环境保护局.doc

遂宁市环境保护局关于上半年环境监测工作绩效目标任务完成情况的自查报告省环境保护厅:上半年,我市环境监测工作在省厅的指导和帮助下,紧紧围绕全局中心工作,以推进实施“三年行动计划”为抓手,深入贯彻环境监测质量管理各项规章制度,切实加强减排监测体系建设、健全环境监测网络,严格对照环境监测工作要点,精心组织环境质量监测、污染源监督性监测、服务性监测和各项专项监测工作,较好地完成了上半年的各项监测工作目标,为遂宁经济社会又好又快发展做出了积极贡献。现将有关情况报告如下:一、主要工作(一)环境监测质量管理《三年行动计划》实施情况1、加强组织领导,明确工作责任我局高度重视“三年行动计划”,成立了以分管副局长为组长、环评科科长和监测站站长为副组长、相关部门负责人为成员的领导小组,负责行动计划的组织实施,明确了建管科为主管科室,监测站分管领导、质控室主任在内的4名工作人员具体负责日常事务工作。为了确保行动计划达到预期效果,结合我市的实际情况,制定了《遂宁市环境监测质量管理三年行动计划(-)》实施细则》和各年度工作计划,明确了行动目标和重点工作任务,为《行动计划》的顺利实施创造良好的条件。2、强化工作措施,提升监测能力一是健全制度,规范管理。加强了制度建设,强化了日常管理,进一步修订和完善了实验室管理制度、环境监测质量管理实施细则、环境监测人员持证上岗考核制度、仪器设备管理制度及与质量管理相关的考核制度、奖惩制度等一系列管理制度,强化了对质量手册运行情况的内审监督机制,及时总结先进经验和做法,营造出按章办事、有规可循、制度管人的工作氛围。二是加大经费投入、夯实硬件基础。对照标准找差距,认真做好专题汇报,积极争取省、市财政的支持,利用省厅安排的专项资金,购置了一批骨干监测设备。一是投资217万元购置了3套空气自动监测系统,完成了市城区两个大气自动站的升级与改造;二是利用灾后重建资金,在全省率先完成了大安水质自动站和渠河饮用水源水质预警站的建设工作。三是利用灾后重建资金490余万元,新配备了电感耦合等离子发射光谱仪、自动顶空进样器、吹扫捕集浓缩系统、全自动热解析分析仪、三级四级杆气相色谱串联质谱仪等大型骨干设备,为即将开展的有机物监测分析工作的顺利开展打下了基础。在专项经费的使用过程中,加强了项目资金的监管,严格项目资金的审批程序,分账核算,专账管理、专款专用,做到了手续完备、账目清楚、核算准确、监督有力,确保了项目资金安全、合理的使用。三是大力引进专业人才,壮大环境监测队伍。我局以创立国家环保模范城市为契机,不断加强能力建设,,市编委在人员编制十分紧张的情况下,为市站增加财政全额拨款的专项编制22个,用于引进硕士研究生以上学历或具有中级以上专业技术职称的专业技术人员,现已引进环保相关专业的硕士研究生9人。近三年,全市新增监测人员21人,全市在岗监测人员总数为66人(其中,市站有在岗人员33人)。为了充分调动人员工作积极性,我局在广泛调研和充分论证的基础上,制定了科学合理的岗位设置方案,并获政府人事部门的批准(在市站的岗位设置方案中,高级专业技术岗位数量占岗位总数的30%,中级专业技术岗位数量占岗位总数的50%)。经过岗位设置和聘用,不但解决了原有的4名高级职称、6名中级职称专业技术岗位聘用问题,而且各职级都有充分的空缺岗位数,为后阶段人员的职务晋升和岗位聘用预留了充分的发展空间,促进了监测事业的健康发展。四是加强业务培训,提高人员素质。我局将行动计划的实施作为加强环境监测队伍建设和提高人员素质的重要契机,加大了环境监测技术培训力度。近年来,我市选派技术骨干参加国家及省级部门组织的各种培训,先后有45人参加了上级部门组织的各种专业技术培训,有12人参加了大型仪器设备及新方法培训,有3人参加了上级部门组织的质量管理培训,有2人参加省厅组织的环境统计及污染源动态更新培训,有11人参加了继续教育培训、有2人上派省站学习锻炼;组织全市范围的技术交流和现场练兵活动2次,参训人员94人次,有力地促进了整体监测技术的提高。同时、市站还积极选派技术骨干对辖区内监测站进行技术指导,取得了明显成效。9月开始,经过上挂锻炼的方式对船山区环境监测站的4名监测人员进行了为期一年的集中培训;10月,选派市站的技术骨干对大英县环境监测站进行业务指导,为其顺利经过四川省质监局组织的计量认证审查创造了条件;4月初,组织以市站为主的资质评审员对射洪站的资质复审作全面的技术指导,对蓬溪站的资质申请进行了现场预评审;5月,市站组织相关技术人员分5批22人次对蓬溪站监测人员进行了现场指导,为其经过资质审查现场评审奠定了基础。经过对区县环境监测站的业务指导,基层环境监测能力得到了普遍提升,服务环境管理的能力得到加强。五是重视标准规范的收集,增强工作的规范性。为增强监测人员操作的规范性,我市落实