下载此文档

职业道德和行为规范_图文-课件PPT(精).ppt


文档分类:管理/人力资源 | 页数:约24页 举报非法文档有奖
1/24
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/24 下载此文档
文档列表 文档介绍
职业道德和行为规范职业道德和行为规范一、职业道德一、职业道德(一)、职业道德是要鲜明地表达职业义务、职业(一)、职业道德是要鲜明地表达职业义务、职业责任以及职业行为上的道德准则。它不是一般地反映责任以及职业行为上的道德准则。它不是一般地反映社会道德和阶级道德的要求,而是要反映职业、行业社会道德和阶级道德的要求,而是要反映职业、行业以至产业特殊利益的要求;它不是在一般意义上的社以至产业特殊利益的要求;它不是在一般意义上的社会实践基础上形成的,而是在特定的职业实践的基础会实践基础上形成的,而是在特定的职业实践的基础上形成的,因而它往往表现为某一职业特有的道德传上形成的,因而它往往表现为某一职业特有的道德传统和道德习惯,表现为从事某一职业的人们所特有道统和道德习惯,表现为从事某一职业的人们所特有道德心理和道德品质。德心理和道德品质。(二)、职业道德主要内容:爱岗敬业,诚实守信,(二)、职业道德主要内容:爱岗敬业,诚实守信,办事公道,服务群众,奉献社会。办事公道,服务群众,奉献社会。(三)、(三)、职业道德的涵义包括以下八个方面:职业道德的涵义包括以下八个方面:(1)职业道德是一种职业规范,受社会普遍的认可。(1)职业道德是一种职业规范,受社会普遍的认可。(2)职业道德是长期以来自然形成的。(2)职业道德是长期以来自然形成的。(3)职业道德没有确定形式,通常体现为观念、习惯、(3)职业道德没有确定形式,通常体现为观念、习惯、信念等。信念等。(4)职业道德依靠文化、内心信念和习惯,通过员工(4)职业道德依靠文化、内心信念和习惯,通过员工的自律实现。的自律实现。(5)职业道德大多没有实质的约束力和强制力。(5)职业道德大多没有实质的约束力和强制力。(6)职业道德的主要内容是对员工义务的要求。(6)职业道德的主要内容是对员工义务的要求。(7)职业道德标准多元化,代表了不同企业可能具有(7)职业道德标准多元化,代表了不同企业可能具有不同的价值观。不同的价值观。(8)职业道德承载着企业文化和凝聚力,影响深远。(8)职业道德承载着企业文化和凝聚力,影响深远。(四)、在表现形式方面:职业道德往往比(四)、在表现形式方面:职业道德往往比较具体、灵活、多样。较具体、灵活、多样。11、从本职业的交流活动的实际出发、从本职业的交流活动的实际出发。。22、采用制度、守则、公约、承诺、誓言、、采用制度、守则、公约、承诺、誓言、条例,以至标语口号之类的形式条例,以至标语口号之类的形式。。灵活的形式既易于为从业人员所接受和实灵活的形式既易于为从业人员所接受和实行,而且易于形成一种职业的道德习惯。行,而且易于形成一种职业的道德习惯。(五)、从调节的范围来看(五)、从调节的范围来看职业道德一方面是用来调节从业人员内部职业道德一方面是用来调节从业人员内部关系,加强职业、行业内部人员的凝聚力关系,加强职业、行业内部人员的凝聚力。。另一方面,它也是用来调节从业人员与其另一方面,它也是用来调节从业人员与其服务对象之间的关系,用来塑造本职业从服务对象之间的关系,用来塑造本职业从业人员的形象。业人员的形象。(六)、从产生的效果来看(六)、从产生的效果来看职业道德既能使一定的社会或阶级的道德职业道德既能使一定的社会或阶级的道德原则和规范的原则和规范的““职业化职业化””,又使个人道德,又使个人道德品质品质““成熟化成熟化””。。职业道德与各种职业要求和职业生活结合,职业道德与各种职业要求和职业生活结合,具有较强的稳定性和连续性,形成比较稳具有较强的稳定性和连续性,形成比较稳定的职业心理和职业习惯定的职业心理和职业习惯。。在很大程度上改变人们在学校生活阶段和在很大程度上改变人们在学校生活阶段和少年生活阶段所形成的品行,影响道德主少年生活阶段所形成的品行,影响道德主体的道德风貌。体的道德风貌。(七)、职业道德具有以下特点(七)、职业道德具有以下特点具有适用范围的有限性。具有适用范围的有限性。具有发展的历史继承性。具有发展的历史继承性。表达形式多种多样。表达形式多种多样。兼有强烈的纪律性。兼有强烈的纪律性。

职业道德和行为规范_图文-课件PPT(精) 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.

相关文档 更多>>
非法内容举报中心
文档信息
  • 页数24
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人2768573384
  • 文件大小0 KB
  • 时间2016-02-29
最近更新