生产部岗位职责说明书.doc

生产经理职位说明书岗位编号:所属部门生产部职位名称生产经理岗位人数1职务等级职薪资福利等级可晋升岗位生产总监位概汇报程序及监督范围直接汇报对象总经理要直接督导岗位生产主管、生产文员共4人间接督导岗位生产员工、物料员共190人岗位概述:根据公司订单状况和PMC给出计划保质量完成生产任务职责描述职责描述工作时限时间与绩效比率组织建立和完善生产指挥系统,根据公司订单一、工作安排状况,合理分配生产任务,检查生产工作,搞每天30%好车间的协调,确保生产任务的完成岗二、保质保量完成各项工作任务及处理重大工作事项负责生产中的技术和质量保证工作,发现问题及时组织解决处理重大事件上报每天20%位三、生产效率的提供负责生产效率的提升和产品质量的提高每天20%职责四、做好各项工作准备每周定期召开生产周会,分析生产形势,提出解决问题的办法和措施且定周工作计划即时10%五、监督生产定期组织安全环保检查,落实安全环保措施,督促整改问题每天10%六、签字确认与协调工作本部门相关文件,报表的签字及确认与相关部门的协调即时10%岗位上游链接岗位名称或工序各业务部门或职能部门链接下游链接岗位名称或工序各业务部门或职能部门员工加班申请单及夜班人员名单、员工奖罚单、员工绩效考核、请假单、员工刷审批权卡异常单、辞职单、物料领料单、退库单、入库单、请购单据,员工辞职、入职职评估表等。权建议权有对生产工艺、员工的福利待遇的建议权范围用人权生产部所有人员考核权对生产部各组长、维修、技术员、产线员工有培训、员工绩效、生产部的生产效率及品质状况、优秀员工的评选教育程度大专及以上文化性别不限年龄25-35岁专业电子外语一般工作经验有三年以上LED显示产品生产管理经验。任职资专业技能有三年以上LED显示屏生产管理经验。熟悉LED显示屏加工工艺及关键控制点。沟通能力强√中低格带领团队能力强√中低组织能力强√中低生产助理职位说明书岗位编号:所属部门生产部职位名称生产助理岗位人数1职务等级薪资福利等级可晋升岗位生产主管职位汇报程序及监督范围概要直接汇报对象生产经理直接督导岗位生产组长共9人间接督导岗位生产线员工共190人岗位概述:负责跟进生产部的生产进度并及时向生产经理汇报,使其生产顺畅,确保车间品质,成本,和交期。职责描述职责描述工作时限时间与绩效比率一、生产进度的跟进按PMC的生产计划排期,负责跟催本部门的生产进度及出货;每天30%二、生产履历总结表的统计汇总每天生产日报表数据的准确性确认后做好每订单的生产履历总结表并发送给相关部门每天15%三、督导“5S”工作跟进本部门的“5S”整改情况并及时汇报给生产经理即时10%岗位四、周计划与日结果的执行协助生产经理做好每周周计划与日结果每天10%职责五、每周周工作摘要及会议记录的执行每周工作摘要的统计汇总,并做好会议记录跟进及落实其结果即时10%六、非生产工时的统计汇总当生产出现来料异常时,根据工艺部所分析的情况及时跟进并将非生产工时统计汇总月底发给采购扣供方货款。每天5%七、生产异常状况的的上传下达负责生产异常状况的跟进及下传下达。每天5%八、监督各组组长主持早会工作监督各班组长每日早、晚会的主持工作;每天5%九、上级临时安排的各项工作任务生产经理临时安排的各项工作任务即时10%岗位上游链接岗位名称或工序生产经理链下游链接岗接位名称或工序审批权职建议权对生产管理有建议权权范用人权围考核权教育程度高中及以上文化性别不限年龄20岁以上专业不限外语一般任工作经验二年以上经理助理工作经验。职资专业技能熟悉LED显示产品的工艺流程,充分了解LED有关注意事项,能有计划、有步骤地根据生产进度跟催,确保准时交货,有较强的责任感与语言表达能力。格沟通能力强中√低带领团队能力强中√低组织能力强中√低生产文员职位说明书岗位编号:所属部门生产部职位名称生产文员岗位人数1人职务等级薪资福利等级可晋升岗位生产助理职汇报程序及监督范围位概直接汇报对象生产经理要直接督导岗位共人间接督导岗位共人岗位概述:负责公司生产部员工的日常管理工作(如:出勤管理、考勤管理)、机器设备、静电测试的点时检查,工具维修的跟催、生产相关报表的入档公司相关管理制度的上传下达等。职责描述职责描述工作时限时间与绩效比率负责对本部门的办公用品每月月底前提供一、、生产部所有办公用品的请购、发放、登记、管理,不良品的反馈维修跟进申请给人事行政部购买,生产文员负责生产部所有办公用品及生产部领用物品进行纸档登记,电子档管理,工具的编号及物品的请购,盘点后入电子档不良品反馈给人事或采购部及时跟进处理并核对本部门每天30%的工具数量报给相关部门。岗位二、相关报表入电子档管理负责对生产部的每日QC日报、测试日报、修理日报的电子档管理,并做到有据可循。每天20%职责三、生产部所有人员的考勤处理负责对生产部所有员工