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加班感想文章加班是谁都不愿意的,但是有时候不得不加班。对于加班你的感想是什么?下面就是X给大家整理的加班感想文章,希望大家喜欢。加班感想文章篇1 周日,在装配车间看到技术能手张才、郭庆等人唱着歌干活,比平时还努力,便问:“加班还这么高兴?”回答:“加班制度合理了,我们高兴!”听后感触颇深。以前,每到周六通知全厂周日加班,大家顿时像泄了气的皮球,马上无精打彩,加班的效率可想而知!三月份以来,因应生产订单的增多,公司调整策略,坚持人性化原则,让加班者获得合理的加班费且中午有一顿丰盛的免费餐,大大激发了大家的积极性,使生产任务得以顺利完成。加班是工作的延续,是快速完成生产任务的保证。我们私营企业,不同于机关、事业单位的到点上班、到点下班的规律生活。企业是通过资产运营产生收益、创造利润的,担负着更多的责任与义务,社会因我们的创造而多姿多彩,所以我们要付出很多很多。单靠8小时的工作时间创造的利润是远远不够的,是赶不上时代发展的。尤其是我们机械化程度高的企业,许多的工作都是复杂而琐碎的。有的能按计件或工时算,有的则不能,像装配车间涉及品种多、工序复杂,什么样的事情都可能发生。试举个最简单的例子,6326的滑枕,个别件因铸造不合理,所以在加工时反复修改,转到部装工段装配时就遇到了较多的问题,只好车修上下两轴,有的修完装配时仍不合适,还得拆掉再修。遇到这种情况若当天你不处理完,拖到明天,那么明天的工作就会无法正常进行,所以,你必须加班加点,突击完成。过去,部分员工对加班有抵触情绪,非常羡慕机关、事业单位。其实,目前机关、事业单位也在转变工作观念,为实现区域经济的又好又快发展,江苏铜山就提出了“周六保证不休息,周日休息不保证”的激励口号;我们山东菏泽更是提出了“5加2,黑加白”的响亮口号。向时间要效益已成为一种社会大趋势。企业作为区域经济的引领者,更应该提高效率,坚持一切围着市场转。市场是变化的,商机稍纵即逝,加班对客户来说,就是一种服务的比拼,是缩短生产周期,因应客户个性化需求快速反应的必然;加班对员工来说,就是一种奉献,是强化员工事业心,挖掘员工潜能的途径之一。随着社会竟争的日趋激烈,8小时工作制往往达不到我们预期的目的。客户是上帝,我们要按时完成他们的定单要求,难免会加班加点,否则将会失去很多。生产经理韩冰就说过:“我也有郁闷,我也有无奈,但为了全局,还必须承受这一切”,还有,以王学军经理为主的供应外协的同志们,周日几乎没有休息过,总忙着到各个外协厂家联络,督促各部件的加工进程以确保生产的供给。试想,谁不愿在这五月飘香的季节里,与情侣、或爱人、孩子出去享受这大自然的美好!可是,订单就是命令,你必须在既定的时间里生产出产品来,这是体现企业实力和诚信的要求。一份耕耘,一份收获。加班能保证我们的收入更加稳定,可以近一步改善我们的生活。如果完不成指定的生产任务,企业利润受到影响,我们的工资收入就没有了保证,大河有水,小河欢,“多挣多发,少挣少发”,这是朴素而浅显的道理。同时也期望管理者,建立更加动态的调控机制,强调业绩优先,效率优先的绩效体制,哪些人需要加班,哪些人不需要加班,要落实到位,切实提高加班的“质量”,让加班者在顺利完成任务的同时得到更多的实惠。有得必有失,愿我们每个人都以平常心对待加班。更真心的希望全体员工能够进一步提高生产技能和工作效率,以扎实的工作和实际