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新入职员工欢迎会上的发言.doc


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新入职员工欢迎会上的发言新入职员工欢迎会上的发言首先祝贺你们,光荣地加入“** 建设集团”! 我觉得你们很幸运, 现在就业形势非常严峻, 找一份工作谈何容易? 如果你坚持在保定发展, 坚持在建筑业发展, 我想, 河北建设集团是你最好的选择, 因为集团在整个河北省建筑领域里是龙头老大, 年产值过 60 个亿, 全国排名 38, 在四个直辖市及省会以上城市设立了 24 个区域分公司。这是个伟大的集体, 这里有广阔的空间, 这里有梦想的舞台, 这里有进步的阶梯, 这里有成长的号角。能够加盟这样的企业, 就我个人来说那是修来的福分。尽管曾经有彷徨、有困惑、有痛苦、有挣扎、有酸甜、有苦辣, 但直到今天这一刻, 我都无悔于当初自己的抉择。我为成为这个集体中的一员而感到无比的自豪, 我可以堂堂正正地说,我是河北建设人。我告诉你们,你们现在找的只是一份工作,记住,只是一份工作。你们将来还要面临职业的选择,还要面对事业的挑战。公司招你们, 至少目前来说, 招的只是人, 而不是人才, 因为你们目前不是真正意义上的人才, 至于能不能成为人才就要看你们的造化了。论专业知识, 你比得过专家吗?论学历, 你们不是最高的。论资历, 你们没有可比性。所以, 无论从哪个角度来说, 刚到企业, 你们什么都不是。那公司为什么还要选择你们?这就得从公司的长远角度考虑了, 公司和一切发展的事物一样, 都得需要新陈代谢, 都需要为组织输入新鲜血液, 虽然你们现在什么都不是, 但是你们有什么呢?你们有与时代紧密结合的理念基础, 你们的悟性很高, 你们是一张白纸, 你们的可塑性很强。公司看中的就是这几点。如果没有发展的理念基础, 如果没有良好的悟性, 如果没有可塑性的话, 那么公司就没有你的位置, 不光集团没有,到任何地方都很难找到自己的位置。我劝你们,从离开校门的那一刻起,忘记你的过去,忽略你的学历吧! 有人说过,学历证书一离开校门就贬值,三五年之内将一文不名。你们怕不怕? 反正我怕, 曾经怕得心惊胆战。刚上班我除了学历别的什么也没有。现在网上流行三句话:“关系是什么, 关系是泥饭碗, 但是容易碎的。学历是什么, 学历是铁饭碗, 但是容易锈的。惟有知识和能力才是金饭碗, 一辈子都在受用。”从社会层面来说, 我老家是安徽的, 我来到保定纯属偶然, 我无亲无故、无依无靠, 指望不上任何人, 我没有泥饭碗,我只能靠自己。如果学历这个铁饭碗又要生锈又要贬值,我能不怕吗?我记得, 九年前, 我和在座的各位一样, 踌躇满志地投身于企业。当时本科毕业生尚属稀缺资源, 我一进单位便怀揣指点江山、激扬文字的豪情, 觉得自己才高八斗、学富五车, 我什么干不来?那份过度的自信甚至狂傲简直无以复加。我记得有人告诉我,说人生求知有四个境界:第一,不知道自己不知道; 第二, 知道自己不知道; 第三, 不知道自己知道; 第四, 知道自己知道。我纯属第一个境界, 不知道自己不知道。不知道天有多高、地有多厚, 不知道社会的水有多深, 关系有多复杂, 不知道企业对我的需求是什么?难道需要的仅是我冠冕堂皇的本科学历。也许只用了两个月的见习时间,无边的恐惧向我袭来,盲目的自信悄然溜走, 我整个人都傻了。我根本适应不了企业发展的环境, 无论是工资待遇还是人际关系, 无论是业务水准还是发展态势, 与我的期望大相径庭,与我所学的专业风马牛不

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