互联网背景下医院会计电算化的问题及对策.doc

互联网背景下医院会计电算化的问题及对策.doc互联网背景下医院会计电算化的问题及对策济南市中心医院审计处摘要:从医院的整体经营管理工作来看,财务管理工作是其中非常重要的一个环节。在当前互联网时代下,医院财务管理工作的开展必须与时俱进,积极的进行调整和完善,对新技术进行合理的融合与创新应用,会计电算化就是现阶段互联网背景下医院自身管理工作的一个新发展方向,尤其是新支付方式(微信、支付宝等)的应用,为医院的管理工作提供了全新的思路,成为屯算化应用发展的极大助力,从而有效地提升了财务管理工作的开展水平,降低了管理成本。笔者就医院会计电算化工作开展的相关问题进行了简要的分析与探讨。关键词:会计电算化;医院;财务管理;会计电算化已经成为了当前医院内部财务管理工作的一个重要的发展方向。为了更好的适应现代化的管理需要,推动医院内部财务管理工作的开展,必须要不断提升管理水平,并且切实有效的对于自身的各类经济活动和行为进行规范。会计电算化的应用,让医院内部财务管理工作的开展,更好的适应了新世纪互联网时代的需求,有效的优化了财务管理工作的整体流程,并且打造了一个更加高效的财务管理工作模式,更好的满足了新时期医院管理工作的多方面多层次的需求,是医院现代化管理中不可或缺的重要部分。一、医院会计电算化的问题分析第一,认识上的不足。对于会计电算化工作的开展来说,应该围绕医院本身实际工作的开展情况来进行具体有效地落实。在现阶段会计电算化工作落实的过程中,整体的应用效果有待进一步的提升。在部分地方性医院中,会计电算化的推广力度不够,很多电算化的管理设施装备不够充足,管理模式没有得到有效地推广与应用。造成以上问题主要是由于部分医院对于会计电算化的认知有所不足,态度上不够重视,在会计电算化推进和实施的过程中,没有给予有效地配合与支持。部分医院本身对于会计电算化的落实也只是浮于形式,没有真正地将会计电算化发挥到实处,软硬件设备方面都存在着一定的欠缺。总体而言,各方面都还有很大的提升和发展空间。第二,制度上的不足。在新的互联网时代背景下,会计电算化工作的发展也需要医院内部从制度的层面上给予有效地支持。但是,目前现阶段部分医院的内控工作的开展存在较严重的缺失和不足,整体内部控制的制度不够全面,规则条例也不够规范,显然很不利于会计屯算化工作的开展和落实。相关在岗人员自身的责任意识还有待提升,这也是影响电算化工作有效推进落实的一个重要因素。第三,人才方面的缺失。会计电算化本身具有较强的专业性,对于在岗人员的综合素质有着很高的要求。要想确保会计电算化工作的有效完成,在岗人员必须要具备会计学、财务管理、计算机信息化等多方面的专业知识技能。现阶段,部分财务人员本身虽然具有良好的会计知识和业务能力水平,但是在面对屯算化的管理方式来说,其操作能力不能满足工作的需要,还有待进一步的提升。部分具有较强计算机操作能力的人才,他们缺乏足够的会计工作的经验,无法很好地将计算机操作的优势全面发挥出来。复合型人才方面的缺失和不足,是影响当前医院会计电算化工作开展落实的一个重要因素。二、医院会计电算化工作的开展思路第一,提升认知水平。对于医院会计电算化工作的开展来说,我们应该从思想意识上给予充分的重视,并且为会计电算化工作提供一个充足的保障和支撑。会计电算化工作木身具有较强的系统性,是一个长期的信息化建设工程。要想切实有效地落实好会计电算化工作,我们必须要从软件、硬