三个“敬畏”:说得好不如落实好!在1月8日下午的山西省安全生产紧急电视电话会议上,山西省代省长李小鹏沉重地说“现在我们不是从零做起的问题了,是从负做起,所以大家要进一步提高思想意识。我们必须怀着战战兢兢、如履薄冰、如临深渊的心态,敬畏生命、敬畏责任、敬畏制度,切实抓好责任落实和制度执行。”是啊!敬畏生命、敬畏责任、敬畏制度,三个“敬畏”说得好不如落实好!敬畏生命。生命诚可贵,疏忽价更高!生命属于我们每一个人只有一次,然而在工作和生活中,由于疏于安全管理、或者工作责任没有尽到、抑或制度没有很好落实,就可能发生事故,有可能危及生命。不管是山西的隧道事故,还是兰考袁厉害的火灾,哪一个没有付出血的代价,哪一个没有生命的损失。一个生命牵涉一个家庭的幸福,带来不可估量的损失。所以我们要敬畏生命。敬畏责任。责任就是职责和任务,就是我们的工作范围。我们每一个人都有自己的职责和任务,工人有工人的岗位,农民有农民的“一亩三分地”,不管我们干什么工作,一定要干好本职工作,不出乱子、不出岔子、不添麻烦,抓好安全最重要的就是落实责任,每一个人都落实了,我们整个社会的安全就能保证了。那就做到了最好的敬畏责任。结合到工作当中,作为矿山企业的领导者,我们不但应该深刻理解和清醒认识到敬畏生命的真正内涵,更应该用具体的工作实践,来实实在在地做到敬畏生命。众所周知,矿山企业属于高危行业。甚至于还有的人认为,在矿山企业出现人身伤害和重特大事故是必然的。这种错误的论断,轻则葬送了员工的生命,重者葬送的则是整个企业的前途和命运。不论作为某一个体,还是作为整个社会来说,人都有着许多需求。有物质的、有精神的等等,但最重要的就是生存的需求。不难想象,一个连生存需求、安全需求都得不到保障的人,怎么可能实现其真正的人生价值。中国有句古话:勿以善小而不为,勿以恶小而为之。因此,保护好员工的生命,更好地保护员工的生存权,把员工的生命放在高于一切的位置,不但是矿山企业领导者的责任,更是全体员工的本质需求。敬畏制度。制度就是规矩。敬畏制度就是要按规矩办事,俗话说“没有规矩不成方圆”。一个地方、一个单位都有各个方面的规章制度,关键是如何落实、如何督查、如何追究,好好的制度没有很好的落实,那就是废纸一张。仅停留于嘴上说说等于白说,白说等于没有。如何把制度落到实处,就要敬畏制度,做到“三要”:制度要细,督查要勤,追究要严。作为一名技术管理人员,第一点我觉得我们要深知技术措施编制的责任,在实际工作中保持严谨务实的工作作风和高度负责的责任心,从技术源头把好安全关。技术措施上任何一点疏忽都有可能酿成事故发生,影响施工质量
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