共青团工作论文:关于创新企业共青团工作的思考.doc共青团工作论文:关于创新企业共青团工作的思考几年来,锦州采油厂团委在江河油田公司团委和采油厂党委的正确领导下,准确把握时代脉搏和企业改革发展的正确方向,始终把“服务企业、服务青年”作为全部工作的出发点和落脚点,扎实开展工作,在取得显著成绩的同时,也获得了一些宝贵的经验。总结起来,就是要做到“三个务必”,实现“三个确保二一、 务必找准工作定位,确保共青团工作始终沿着正确的方向前进要做好企业共青团工作,真正发挥共青团工作的重要作用,首先就要找准工作定位。工作定位定得准,就能够更好地发挥职能,为企业发展服务。反之,工作定位定得不准确,甚至与企业中心工作相悖,就无法发挥组织职能和作用,最终导致工作的徒劳和失败。锦州采油厂团委正是由于认清了工作定位上正反两个方面截然不同的结果,找准了工作定位,从而确保了共青团工作始终沿着正确的方向前进,为企业的发展做出了积极的贡献。一个准确定位是服务企业创新创优创效,助推企业发展和经济效益提升。企业的中心工作是实现要好又快发展,迫求经济效益最大化。这一目标则要靠企业的全体员工的共同努力才能实现,而企业员工的主体又都是青年。因此,要想完成企业中心匚作,就必须充分发挥青年群体的主力军和突击队作用。二、 务必创新工作载体,确保共青团工作始终都有新鲜和活力共青团工作是一个朝气蓬勃,常干常新的事业。不同的历史时期,不同的发展阶段都有不同内容和方式方法。工作必须推陈出新才能迎合时代的发展,、为青年所喜欢和基层团组织倚重的工作载体,并且均见到了可喜的成果。一是围绕企业生产经营工作开展各种主题鲜明的创效建功活动。儿年来,锦州采油厂团委在全厂各级团组织和广大团员青年中相继开展了“我为企业做贡献,实现创效500万”活动、“践行人生格言,创造无悔青春”活动、“青年志愿者'四走进'”活动、“青春奉献十一五,我与锦采共奋进”活动的一大批主题鲜明、操作性强的载体活动。其中,“以走进员工、走进班站、走进家庭、走就员工”为内容的“青年志愿者'四走进活动已经成为该厂共青团活动的重点工程,长期坚持开展。在辽河油田已经成为响当当的品牌活动,该厂团委也因此被团省委评为“辽宁省青年志愿者活动优秀组织奖”。“青春奉献十一五,我与锦采共奋进”活动更是以一个一五年计划提出来,目标更加宏伟,成果更加丰硕。活动开展两年来,共实现创效860余万元。二是围绕青年学习、生活、成长成才开展各种行之有效的载体活动。几年来,锦州采油厂团委相继开展了“十大杰出青年走进大凌河畔”活动、“向集团公司十大杰出青年王德军学习”活动、“青年联谊会”活动、“送医送药到班站”活动、"'青年杯'足球赛”活动等。其中,“十大杰出青年走进大凌河畔”活动,把“油田公司十大杰出青年”请到该厂,与广大青工共同探讨和交流“学习、成长、生活”的话题,使青工了解了他们的成长、成才、成功的历程和经验体会,明确了努力的方向。“向集团公司卜大杰出青年王德军学习”活动则把学习对象更加具体化,号召广大青工以王德军为榜样,刻苦学习、立足岗位、无私奉献。“青年联谊会”活动是针对该厂未婚女员工较少,男青年恋爱婚姻问题突出而开展的活动,他们与凌海团市委共同开展了五次大龄青年联谊会,解决了60余名男青年恋爱婚姻问题。"'青年杯'足球赛”丰富了偏远矿区青年的业余文化生活,打造了独具特色的青
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