如何成为老板心中的红人.doc

如何成为老板心中的红人
毕业三年了,才体会到什么是勾心斗角。我自认为我不是个笨人,很快就熟悉了公司里的游戏规则:不要跟公司里的人说实话,要不你会死的很惨。这里不相信眼泪,不相信过程,只看重结果。
开始来的时候我也不懂,慢慢得才明白,我是一个吃力不讨好的小丑。因为我是文科毕业生,在公司里做文案,负责起草修改各种规章程序和做会议记录以及其他的一些与文字有关的工作。
虽然我是学文的,但对计算机还是比较熟悉的,一般的flash 和ps都能应付的来。设计什么东西也行,平时都是我设计,然后交给带我老同事,他们说修改后才能交给老总。
又一次要做ppt我做完发给了同事,也没管其他的事。开会的时候,发现竟然是用的我的ppt,会后老总表扬了同事,还提拔他到老总身边,还经常出差。我感觉被人利用了,不过我没做声。同事还是会打电话让我整理一些东西。我总是做完之后发给老总一份再发给同事一份。
有一次老总吩咐了一个任务,这是老总第一次吩咐任务给我,让我再三小时内制作一个会议的流程和内容。不到十分钟,同事又打电话给我让我做相同的任务,我心里暗自笑,这是老总在考验我们呢。
我很快做好了ppt ,开会的人都会带电脑去的,多媒体只能显示概况,我又在易网印制作了一本电子书,并且插入了一些图片和flash 动感的画面,清晰简单的设计,自我感觉不错,顺手用email给与会者每人发送了一份。
怕不够赶紧让单位人又复印了几份纸制的,老板对我的表现很满意。当老板看到一模一样的ppt 时,老板点了点头,他看了我发给他的电子书和印制好的文件,他夸我细心,有潜力。
至此我知道老板开始信任我了,以后肯定会有大的前途。在公司混,要多观察,不然会当成了别人的跳板。当别人向我请教问题时,我是不会说的,这里没有师父,聪明的学生是会偷学的。只有实践才能教会你知识,其实所有的东西网络上都有,就看你有没有心去学,有没有能力去学。