在开展机关“效能革命”动员大会上的讲话.doc.doc

-------------------------------------------- 精品文档 Word 可编辑值得收藏------------------------------------------------ ---------------------------------------------------- 精品文档值得收藏----------------------------------------------------------- 1 在开展机关“效能革命”动员大会上的讲话工作实践。要进一步加强理想信念宗旨和党性党风党纪教育,深入开展“远学郑培民、近学张朝究”活动, 切实解决机关干部为谁掌权、为谁服务的问题。要积极开展“争先创优”活动, 争创一流的文明单位, 争创一流的工作业绩。要大力开展创建学习型社会活动, 每位干部都要把学习作为一种政治责任、精神追求、立身之本和第一需要, 努力做学习型的干部。通过这些活动,使全镇广大干部职工牢固树立立党为公、执政为民的思想,不断增强抢抓机遇、加快发展的意识, 大力发扬与时俱进、开拓创新的精神, 努力形成积极向上、奋发有为的良好氛围。二要注重制度建设。抓干部作风问题,重在建设,贵在坚持。这次“效能革命”,既要注重治标, 更要注重治本, 要着眼长远, 探索建立一种长效的管理机制。各有关部门单位要进一步完善规章制度, 用制度管理人、规范人、引导人。每个单位都要明确工作规范, 明确素质要求, 明确奖罚标准, 做到有规可依、有章可循。要根据不同地方、不同部门、不同岗位,建立分类型、分层次的效能考核体系,把机关作风好坏作为检验机关、部门工作成效、衡量领导班子和领导干部能力水平的重要尺度, 作为选拔任用干部的重要依据, 并把考核结果同奖罚措施结合起来, 真正做到干好干坏不一样。要严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持正确的用人导向,用好的作风选人,选作风好的人,真正让那些表现好、能力强、贡献大的干部得到提拔、受到嘉奖。-------------------------------------------- 精品文档 Word 可编辑值得收藏------------------------------------------------ ---------------------------------------------------- 精品文档值得收藏----------------------------------------------------------- 2 三要强化监督检查。监督有力,检查到位, “效能革命”就会有成效,否则就容易走过场。要把加强监督检查, 作为搞好“效能革命”的重要环节, 抓住不放, 一抓到底。监督检查要讲究方法, 既要明察, 也要暗访, 要定期不定期地对那些与群众联系密切的窗口单位进行检查; 既要自己查自己, 也要接受人家的检查, 善于听取反面意见; 既要组织突击性的检查, 也要坚持经常性的检查, 特别是对那些热点难点问题, 要进行连续查、跟踪查。监督检查要讲究实效,要改变过去那种只听听汇报、看看现场、提提意见的做法,切实做到真检查、真监督, 不能做表面文章、搞形式主义。搞好监督检查, 还必须依靠群众, 走群众路线。要按照县委、县政府关于“效能革命”的