12办公用品发放标准与管理办法.doc:..,特制定相关标准与管理办法。,该制度负责部门为人事行政部,主要职责是维护该制度的运行、检查、培训指导、问题点收集、处理;,请及时知悉践道老师指导;,一律依本文件执行。文件更改一览表版本编制/更改内容日期编制/更改人A/1再版发行2009-06-01陈如芳 豆□ 评审栏部门稽核办管理中心制造中心营销中心防安易剧5购开拓部嘉5术工程部"质控制部制盖车间氧化车间制片车间装片车间会签践道企业管理研究所新建业公司总经理新建业公司所有部门。,每月定期发放办公用品。,每月20日前,各部门做好办公用品需求计划交人事行政部,人事行政部责任人员应在每月23口前做好请购计划,由采购人员统一购买,以确保月底前办公用品到货,保证每月1口统一发放。,根据各岗位标准,分别发放,员工不得自行到仓库领取。,责任人员应妥善保管,损坏或丢失,公司不再补发。,公司配发的办公用品,责任人员应按要求使用,若公务私用,一经发现,公司将对责任人员每次扣罚5元。,一经发现,扣罚50元后,辞退出厂。,对责任人员扣10元/次。,对责任人员扣10元/次。,导致办公用品不能及时到位,对责任人员扣10元/次。(支)(支/月)红笔芯(支)胶水(或浆糊(支或瓶)剪刀(把)订书机个z(x(盒/季)计算器e小笔记本(本/季)便签纸(盒/季)复印纸(包/季)复写纸(张/季)双面胶国彰1装片车间主任211包/.:1、生产淡季,标准另定;打为已有对应用品。2、计算机用五号电池以旧换新,不计时间。办公用品发放标准序号部n岗位铅笔(支)打印墨盒(瓶/月)铅笔刀⑴美工刀(把)毛*(支)墨水(瓶)钢尺(»>回形针(盒/月)大头针如胶网(张)账簿(本/年)橡皮(个)涂
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