内部员工入股协议书(分红股)甲方: 乙方: 签订日期: 年 月 日XXXX电子商务有限公司内部员工入股协议书(分红股)甲方: (以下简称甲方)法定代表人(委托人): 身份证号码: 通信地址: 联系电话: 乙方: 身份证号码: 通信地址: 联系电话: 乙方系甲方员工,为建立健全公司的利益分配体系,也为了甲、乙双方进一步提高经济效益,经甲乙双方友好协商,本着互惠互利的原则,双方同意甲方以虚拟股(分红股)的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利和义务,特订立以下协议:一、 定义除非本协议条款或上下文另有所指,下列用语含义如下:1、虚拟股(分红股):公司名义上的分红比例,虚拟股拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东,虚拟股的拥有者仅享有参与效力企业年终净利润的分配权,而无所有权和其他权利,不得转让和继承,乙方在公司在职时该虚拟股存在,乙方无论因何种原因离开公司该虚拟股自动消失。2、分红:指甲方按照《中华人民共和国公司法》及公司章程的规定可分配的税后净利润总额,各股东按照所持股权比例进行分配所得的红利。二、入股的条件与对象1、必须是本公司入职一年以上的员工。2、对公司有突出贡献、思想健康、工作积极向上者,个人申请,上级领导审批同意,董事长认可方可入股。3、以中高层管理人员为主,基础骨干员工为辅为入股对象的指导思想。三、员工内部持股股份的性质1、该股份为虚拟股(分红股),不可以继承,不可以转让。2、该股份可享受 公司年度纯利润的分红。3、该股份享受企业经营状况的知情权。4、该股份不享受企业的管理权,管理权由公司董事长按职务分配。四、 入股政策1、本协议期限为 年,自 年 月 日起,至 年 月 日止。2、所入股的结算单位名称: (公司)。3、所入股结算单位的每股金额: 元。4、所入股的股份上限: 股,占总股本的 %。5、乙方应于签订本协议7个日作日内,交付 万元的入股款,无正当理由逾期视为自动放弃该权利。6、 乙方取得的甲方虚拟股(分红股)分红比例,由甲乙双方签字确认,但对外不产生法律效力;乙方取得的该虚拟股(分红股)分红比例,没有任何实际股份作为分红依据,即乙方按上述比例分红,仅仅是甲方的单方面奖励,与股权无关;乙方不能据此认为在甲方有相应的股权,不得以此虚拟股(分红股)对外作为在甲方拥有资产的依据;乙方亦不能以其虚拟股(分红股)要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。备注:入股资金一次性支付或在一年内从工资扣除或采用两种结合方式,入股资金作为流动资金用于公司日常经营。五、 分红政策1、 年度纯利润的计算方式:公司财政年度总收入-公司财政年度总成本二公司财政年度的总利润,成本包括:工资、房租、税收、经营费用、固定资产折旧费用,等其他开支。2、 分红的计算方法:年度纯利润的100殊计算,股东按入股比例计算+个人业绩计算分红,公司亏损则与股东无关,股东利益保底按每年10%^利。3、分红的发放分两次兑现,当年年末兑现分配红利总额的 %,次年第二季度末兑现分配红利剩余的 %4、 每一年开一次股东大会,并向股东公布企业经营情况及利润的情况。六、 退出政策1、该股份为分红股,年满一年整可以退出,未满一年整退股不享受分红。2、内部员工股东离职后股本金在满一年期方可退回,当期分红一年后退回。3、员工股东离职后,一年不得在同区域参与相同或相似行业,否则当期分红金不予退还,并
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