职工停薪留职协议甲方: (单位)代表人: 务: 乙方: ,性别 出生年月 。乙方自愿申请停薪留职,另谋职业,经与甲方协商,特订立本协议,以便共同遵守。一、停薪留职期限:从 年 月 日起到 年 月 日止,共为 年。二、 停薪留职期间,甲方应保留乙方事业单位工作人员身份,、 停薪留职期间,如遇工资调整,按工资调整政策予以评定,评定的附加条件是乙方履行本协议,待协议期满后,乙方回原单位工作时,按调整后的工资级别执行。四、 停薪留职后,乙方不享受工资,奖金,劳保福利,住房公积金、医保费用由乙方自己缴纳。五、 停薪留职期间,乙方必须遵纪守法,如从事非法活动,按国家《事业单位工作人员处分暂行规定》给予处罚。六、 停薪留职期满,乙方愿意回原单位工作,须在一个月前提出申请,以便甲方按时予以安排工作;停薪留职期满后一个月内,乙方未申请回原单位的,甲方可以按自动离职予以处理。七、 本协议在履行期间,协议条款如与党和国家的有关方针、政策和法规有抵触,按党和国家的有关方针、政策和法规执行。本协议自停薪留职期限起算之日起生效,在协议执行期间,双方不得随意变更或解除协议,本协议如有未尽事宜,根据国家的有关政策规定进行协商,作出补充规定,,甲乙双方各执一份;一份交主管部门。甲方: 位(盖章)代表人: (签名)乙方: (签名) 年 月 日订
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