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三讲一比心得体会最新一份.doc三讲一比心得体会最新一份加强作风纪律集中整顿活动,是国家发展环境的需要,是优化企业发展环境的需要,下面是小编为您收集“三讲一比心得体会”,欢迎阅读与分享。FLA的相关栏目!【三讲一比心得体会】一:为了巩固教育实践活动和“三严三实”专题教育成果,打造一支作风过硬的干部队伍,老君镇以讲规矩、当守法纪的明白人;讲学习、当懂经济的实干家;讲担当,当有作为的先锋者为主题深化作风建设,弛而不息正风肃纪,为今年的全局工作开好头、打好基础。一是深化学习教育。继市、区深化作风建设动员大会召开后,镇党委第一时间组织镇村干部传达学在深化作风大会上的讲话精神,使每位干部将作风建设融入灵魂血脉深处,用实际行动践行对铁的纪律的遵守。并结合实际制订完善了《老君镇村干部管理考核暂行办法》、《老君镇机关工作人员考核办法》,对干部改进作风、推动工作落实提出了新要求,使人人肩上有担子、心中有压力、脚下有底线,以过硬的作风来推进工作进程。二是认真对照自查。紧紧围绕“三讲三当”作风建设要求,重点查找在学习、纪律、担当方面存在的突出问题,对作风之弊、行为之垢进行大排查、大扫除,从思想根源上深刻剖析,找准问题关键,制定整改方案,提出整改措施,明确努力方向,真止达到解决问题、转变作风、提高效能、推进工作的目的。三是开展专项检査。镇上成立了干部作风督导检查组,由镇纪委牵头,党政办具体负责,持续对机关干部遵章守纪、服务态度、丁作效能等方面,以及对村、社区干部落实坐班情况进行重点检查,发现问题,从批评教育直到在全镇范围公开通报批评,责令写出书面检查,有效地扭转镇村干部作风纪律散漫的现象,方便群众办事,促使干部把更多精力用到工作上。【三讲一比心得体会】二:要想“开门红”,勤廉当先锋。节后第二天,城固县召开全县作风建设暨“三型”干部队伍建设动员大会,安排部署“三讲三当”为主题的作风建设活动。全县上下齐动员、迅速行动,有的放矢,以抓铁有痕、久久为功的毅力和劲头,开创了作风建设的新局面。一是讲规矩,当守法纪的明白人。结合“三讲三当”作风建设,进一步巩固学习贯彻《准则》和《条例》成果,引导全体党员干部把党章党规常放案头、熟记于心,深入学、持久学,学深学透,融会贯通,明标准、知底线,树起的道德“高线”、划清的纪律“底线”,切实把纪律和规矩落实在行动上。知敬畏慎言行,始终做到“五个必须”,坚决反对“七个有之”,使守纪律、讲规矩成为习惯、成为本分,杜绝有令不行、有禁不止,上有政策、下有对策,选择执行、蒙混过关。尊法治守底线。树牢法治思维,自觉在法律的框架下想问题、办事情、作决策,自觉做公平正义的坚定捍卫者,决不打法律的“擦边球”,决不能一边讲法治一边“搞变通”O二是讲学习,当懂经济的实干家。要勤学不怠,制定专题计划,对各级干部适应新常态、提升发展能力进行重点培训,党校把经济知识作为干部培训重要内容,引导各级干部学习经济新知识,捕捉改革新动向,开阔发展视野,培育战略眼光,切实增强各级干部引领发展、服务发展的能力和水平。耍善思善悟,悉其内涵、悟其耍义、觅其规律,做到透过现象抓住本质、透过变化认清规律、透过苗头把握趋势,化“静态思考”为“动态思考”,化“封闭思考”为“开放思考”,广泛涉猎,提高眼界、拓宽视野。要笃行不倦,善于思考、不断研究,推动传统产业转型升级,助推新兴产业蓬勃发展,积极打造城固经济升级版。三是讲