合同编号: 兼职员工工作合同最新兼职员工工作合同甲方: 乙方: 20年月日甲方:限公司乙方: 姓名: 住址: 身份证号码: 甲方自 年日起录用乙方为兼职员工,并依人事管理规章及甲方所订之规则办理。甲、乙双方经共同协议并取得同意时,乙方须遵守上列第一项之规定。雇用期间:自 年日起至 年日止。契约期满时,双方希望继续维持契约关系时,则须另行订立新契约。勤务时间:上午P寸^至下午P寸 会止o休息时间:自 时至 时止。薪资:时薪薪奖金:采不定额(视工作绩效表现)发放。异动:若因业务上执行之必要时,可予以调整。年度有薪休假:服务年资满一年以上者为6日,每服务满一年时,则增加一日,但以增加至二十日为限。甲方:(签章) 乙方:(签章) ¥日签合同的注意事项如下(使用时请删除):一、 在签订合同以前,经营者必须认真审查对方的真实身份和履约能力。二、 审查合同公章与签字人的身份,确保合同是有效的。如果对方公章为法人的分支机构公章或内设机构,应要求其提供所届法人机构的授权书。对方在合同上签公章,并不能保证合同是有效的,还必须保证合同的签字人是对方的法定代表人或经法人授权的经办人。三、 签订合同时应当严格审查合同的各项条款,有条件的不妨向专业人员咨询。根据合同诈骗的特点,为了防止对方利用合同条款来弄虚作假,应该严格审查合同各项条款以便使合同权利义务关系规范、明确,便丁履行。四、 约定违约条款。五、 约定争议管辖权条款。六、 明确合同签订地。七、 约定担保条款(视具体情况而定)。
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